签订了合同但是当时没有仔细看过，过后问说是送到劳动局盖章了。试用期是两个月我现在工作没满1个月要辞职回家，听同事说在这边不满1个月是没有工资的，而且试用期辞职也要等1个月才可以走。想问1下这个辞工是按劳动法还是按公司合同来算的...
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过劳动合同，开始的时候老板有说过暂时不会帮办理养老保险等，（试用期3个月每月800元，试用期后1200元。）但是口头答应我说满一年加工资。我为了工作也就 没考虑帮我办理养老保险等，而且在去年11月份和今年5月份因宫外孕住院，老板曾批准半个月的假在家休息，未得到任何的补助及报销。现在的情况是我因怀孕，想 ...
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采购员，于2013年10月进入现在的公司。入职时谈好的是单休、试用期时间、合同期限和工资待遇，签合同时先填空白合同，而且合同签完了公司拒绝给副本 ，本人提出异议，公司领导恶语相向，强制实施罚款。 请问该如何处理，举报给劳动监管还是劳动仲裁，因很多证据都无法拿到手，劳动仲裁是否会支持，该如何去收集证据， ...
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我是今年年初进的这家公司，当时进公司的时候谈好试用期3500，转正后工资4000，于是签订合同，当时合同签订的时候工资表这一栏只有这2个数字， 时候把我们工资表里面总金额还是4000，单基本工资和绩效工资这2栏分别填上了数字，而且表示绩效公司可以根据甲方的经营状况进行发放，现在公司经营状况不好，每个月 ...
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我是去年刚毕业的学生，10年8月1日正式在一家从事游戏动画的公司工作，试用期3个月，工资是1000元，下个月的15号发上个月的工资。11月份转正， 公司与其他公司的官司结束了之后再清算，三月份给答复。现在已近三月中旬，一直杳无音讯，而且打电话也一概不接，保险还是没有帮我交，我想请问我可以申请法律仲裁么 ...
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年6月份进公司的，公司规定每月要做够业绩才能成为正式员工的，但我到现在都没有做够业绩，那应该还是算试用期的，公司有说让我们签合同，但每个月要扣200元的学习经费，做满一年后才可以退，而且公司的合同是没有买社保类的。现在我生病了，有可能是心脏病，我可以随时走人吗？现在可以拿到我现在 ...
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职一房地产公司，试用期两个月，转正薪资待遇为5600基本工资加1400绩效工资，合同期限为本项目楼盘结束，在此项目工地上班时间已近一年半。 现在公司以岗位调动到 许可）以及以前平时加班后补休假期间前，已经有新同事入职代替我原来岗位，而且公司人事部口头在2014年5月26日，28日，6月16日多次要求我 ...
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是2013年6月在杭州入职，现在公司想要搬去上海，而且会把公司换一个名字。 我们入职的时候签订了一份合同，当时是说试用期合同，以后还会签署正式合同，但是 呢？ 还有入职的时候公司答应叫公积金，但是一直在拖拖拖，现在我们要走了，想拿回公积金，可是公司还是拖着不给，还有过年的加班工资，必须要在我们离职以后 ...
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上了十天，第十天出了车祸，肇事司机全责赔了2000块，公司说要我修车，而且肇事司机赔了钱就不能报工伤了。但是后来我问了律师，说是可以报的，出车祸 公司辞职，可是领导又说我过了试用期，辞职不给我工资。之后我又打电话给我领导，后来他们商量了还是让我辞职，并说给我十天工资，可是现在我在湖南都12月31号了也 ...
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我是今年6月5日入职的，当时还没有拿到毕业证，公司跟我签的实习合同是3个月，3个月后公司没有再跟我签订其他合同，而且我的工资之前约定的是试用期120块钱一节课，转正后也就是9月5日后220，公司现在没有跟我签合同，还是按照120元一节课给我算，请问公司的做法合法吗？...
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