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还不了解,准确率不清楚) 注意: 新应聘者要工作半年以上才能工作日结 3、工作月结,为了保证双方利益每一份手稿结账两次,乙方每个月 、(兼职聘用合同)履行期间,乙方要求解除(兼职聘用合同),应按不满(兼职聘用合同)规定期限,支付当月基本工资作为违约金给甲方。 6、乙方因“用人单位未按照 ...
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年前找到工作,马上要春节放假,公司安排休假为10天。劳务协议试用期为三个月,包含试用期在内合同期为半年六个月,并加了条款不满三个月离职要扣除10天工资,这种协议是否合理合法,签了的话是不是真的不满3个月离职要扣10天工资,春节带薪假期有多少天?...
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给予写检讨书处罚 A姐夫(B)也是部门小领导 对处罚决定不满找来一些他私下关系较好同事来证明我与A属于打架斗殴 要求公司对我也进行开除处理 后公司 第二次进厂工作期间多次主动肢体攻击女性同事行为 都因情节较轻和官官相护原因都已道歉了结 还有我劳动合同不是进厂就签订 大概是半年之后才跟我 ...
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内容是:公司为员工进行专项技术培训,学费为5万元,培训时间为1年,培训后为公司服务3年。如不满3年提出辞职,要承担违约责任,要支付违约金为未 是,培训前半年是在车间实习+部分老员工上课(真正上课时间只有1个半月),后半年已经到办公室开始承担开放设计工作,我工作了2年要辞职,公司要我支付3.5万 ...
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:我是医院一名在编医生,医院于今年6月份选送我去进修半年,因医院效益不是很好,进修期间我找到了新单位,于今年9月份递交辞职报告,自递交辞职报告后原单位 如进修费、车船费等),并取消各项补助;进修结束后要为医院服务3年,不满3年辞职,要求赔偿6万元。我想咨询一下:1、医院现在还没有给我批复就停发工资 ...
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