本人在公司工作五个月，签了劳动合同，但公司没有将属于我的那份合同书给我，现因本人在职期间体检需要住院，本来已经答应我休病假，但又临时变卦，要求我自己回去办自动离职！公司这样做是否违反了劳动法！我可以投诉公司吗...
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本人在公司工作五个月，签了劳动合同，但公司没有将属于我的那份合同书给我，现因本人在职期间体检需要住院，本来已经答应我休病假，但又临时变卦，要求我自己回去办自动离职！公司这样做是否违反了劳动法！我可以投诉公司吗...
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裁人，我在公司做了4年，还有2年的合同才到期，2月17号的时候找我谈，说要么自动离职，要么调岗，我不同意调岗，我说你裁人，按劳动法赔偿就行，人事说，赔偿公司不可能赔的，去年8月份，他违法裁人，被员工告到劳动局，赔了好多钱，这次他换方法了，一个个 ...
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我签订的是无固定期限劳动合同，公司以经营状况不好为由提前一个月通知要辞退我 只给一个月保险的补偿，符合劳动法规定吗 现在又因为搬家时我请假 算我自动离职，这个有相关法律法规吗，他可以单方面解除劳动关系吗...
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号，签名日期是11月13号。我现在还是在职正常上班。现在是逼我自动离职。 1.我是申请劳动监察大队还是劳动仲裁 2.第一次的解除劳动合同补偿金能否 如果是劳动仲裁，仲裁申请书怎么写，民办非企业单位的营业执照资料怎么收集 5.除了按照劳动法47条和87条，我还能得到什么补偿金？ 6.第一份合同单位名称不 ...
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号，签名日期是11月13号。我现在还是在职正常上班。现在是逼我自动离职。 1.我是申请劳动监察大队还是劳动仲裁 2.第一次的解除劳动合同补偿金能否 如果是劳动仲裁，仲裁申请书怎么写，民办非企业单位的营业执照资料怎么收集 5.除了按照劳动法47条和87条，我还能得到什么补偿金？ 6.第一份合同单位名称不 ...
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自身的事情我自己走了，这样还会有工资吗？今天打电话问了人事部经理，他说我这按旷工三天自动离职，是没有工资拿的，但是我们的劳动法上写了，自身违反劳动合同解除的，公司会按照一定赔偿金额扣除在最后一次工资里，我是 10月份做了，11月2号请假到5号，然后没去得， ...
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同意，于是我和主任吵起来了，我说我们都不干了，这月去领工资厂里说我们自动离职，工资按百分之七十结算。我们没有领，厂里这么做，符合劳动法吗？我们的工资还能百分百要回来吗？...
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在公司上了一年多班，签的有劳动合同，买的有五险一金，现在得了腰椎突出，住院资料一月还不好，医生说需要做融合手术，做完手术需要休息三个月在复查，厂里给了三个月的最低生活保障，现在让我自动离职，我想请问这样厂里是不是不符合劳动法？...
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企业的制度几乎是苛刻到完美.公司一直都是钻劳动法的漏洞.从来不开除员工因为这会让企业补偿员工经济补偿和失业保险金的.所以他们一直就是变换员工的工作岗位和降薪.逼迫员工自动离职.今年更加苛刻了年终奖到现在都没有发.而且还是说如果要发年终奖的话.比例是:10人里面就有3人 ...
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