如果私自解决，我应该按怎样的补偿标准来要求合同方赔偿呢？工作一年有签合同的~~~...
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中华人民公和国劳动合同法看到第八十七条是说用人单位违反解除或者终止劳动合同。应该要按第十四七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。这个就理解不了了 号就通知我协商解除合同的。决定是今年的11月30日和我解除劳动合同。我想怎样才能得到公司二倍的赔偿。因为和一倍的赔偿差了8万多块。谢谢 既然公司有 ...
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唯一不明白的就是；应该是签了合同公司才可以给职工购买社保才对。为什么现在公司提出交了社保就等于签了合同有法律依据吗。另外。。根据劳动合同法用人单位自用工之日起 期一个月后签劳动合同没有遵守承诺！我想知道现在能否要求公司赔偿四个半月的经济补偿？我该怎样维护自己的合法权益？希我望你们能够给与一些建议！谢谢...
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适当补偿给丁22000元,使丙丁不再闹事,且撤诉,.丙和丁都同意,甲觉得补偿款不应该承担,虽同意交易,但是因为卖出前没如实告知.且偷梁换柱,待丁起诉后(丙没有 了,只不过是让丁出面而已,丙和丁是同一单位,策划是两人所为,丙的意思是显而易见的),我才知道.现在想请教甲方应怎样做才既不伤害姨夫关系,又不受 ...
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工作8年被单位辞退 8年中单位一直没有和我签订劳动合同，也没有给我上保险，我被辞退，应该得到什么样的补偿，我该怎样维权...
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不到工资，现在不知道该怎么办了，请问，您能帮帮我吗？ 我希望能拿到本应该拿到的：六月份工资3000；该交的三个月保险 折合现金；每天超过八个小时的 中考完了，七月份刚开始公司就开始裁员了，却是逼迫员工自己辞职，这样也不用给员工补偿，还能按1260结算。 一个女老师-庞娟因为5月31去其他校区上课没拿到 ...
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本人现已怀孕3个月的时间，现用人单位要与我解除劳动关系， 我正常合同到期时间应该是2014-5-31， 请问这种情况我能得到怎样的补偿...
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我老公是03年在他的工作单位工作的，但是劳动合同和三险却是在08年开始签订和缴纳的，上个月底，公司和员工签订了中止劳动合同的协议， 未签订的劳动合同和未缴纳的保险，公司应该给予怎样的赔偿？另外，对于已经缴纳的08年到现在的保险，我们是否可以申请退保并要求公司给予相应补偿（因为他们公司目前的工作状况很不 ...
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