本人新疆机场集团员工，自入职起两年工作严重超时，单位未按照合同规定的综合计算工时工作制安排工作时间，同时签完劳动合同后单位拿走了全部的劳动合同，并未给本人保管。现如今辞职，单位不同意，并威胁扣留档案。这样的情况可以申请劳动仲裁吗？...
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我是学校教师，是派遣员工，因违纪学校跟我解除合同，不良记录会入档案么？...
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我是派遣员工，合同是2014年底至2015年底，在2014年7月被单位口头辞退了，停发了工资，后来我去开解除合同证明，两次都被拒绝了，挡案也不交接，请问这样的劳动关系还存在吗？由于单位不开解除劳动合同证明，交接档案，担误了我续缴社保的时机，请问我能要求单位给我补缴社保吗？谢谢！...
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签订了劳动合同并参加了半个月的新员工培训，申请辞职，公司以还未给办理入职手续为由，不给办理离职手续，导致档案无法转走。并且，签订劳动合同时单位没让填日期，说他们统一填，至今未返还应该我持有的那一份劳动合同。请问这种情况我该怎么办，申请仲裁能赢吗...
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所招人员用工形式为劳动合同制员工，与销售华南分公司直接签订4年期劳动合同（试用期为6个月），社会保险、住房公积金、人事档案实施人力资源服务外包。我想了解下服务外包会存在什么问题不？谢谢...
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事业单位变成企业，原事业编员工要求签订合同变成合同工，工龄折合成股票，照样上班工资没以前高没有公积金，一定期限内不签就封存档案下岗。这种做法合理么，应该去什么部门解决。...
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我是川威集团员工，被迫解除劳动合同，接近退休年龄，单位拖欠职工社保几年至今未交，现解除合同后我想续保，单位欠费，社保局不接收档案，导致我无法续保，找单位说没钱，我该咋办?...
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我是川威集团员工，被迫解除劳动合同，接近退休年龄，单位拖欠职工社保几年至今未交，现解除合同后我想续保，单位欠费，社保局不接收档案，导致我无法续保，找单位说没钱，我该咋办?...
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合同2015年7月18日到期，公司忘记与我续签合同（其实员工档案是我在管理，所以员工合同续签事宜正常来说也是由我自己来跟进），现在我提出离职，但是公司一直压着我的辞职申请不肯批也不跟我谈，请问我可以随时走，并要求公司支付我未签订合同期间的二倍工资吗？...
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我属于是派遣员工是和成都的一个外服公司签订的合同，然后被派遣到四川移动客服服务中心10086上班的。因为不想在该公司上班了但是又想领取失业保险，听说是只有 保险，但是想请问一下我旷工被开除后能不能领取失业保险，要怎么才能领取到，然后在我的档案中会留下什么，对我以后考公务员会有什么影响！！跪谢你了！！...
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