个月了，没签任何书面合同，说是试用期两到三个月。这种情况万一被辞退能否得到赔偿？（我理解可以额外得到一月工资补偿和超过一个月没签合同的补偿双倍工资，若每月工资1000元，应补偿金额合计是1000+3000=4000元） 我是法盲，理解合同法比较肤浅，希望各位法学专家给予分析指正， ...
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工作超过三个月了，没签任何书面合同，说是试用期两到三个月。这种情况万一被辞退能否得到赔偿？（我理解可以额外得到一月工资补偿和超过一个月没签合同的补偿双倍工资，若每月工资1000元，应补偿金额合计是1000+3000=4000元） 我是法盲，理解合同法比较肤浅，希望各位法学专家给予分析指正，多谢！...
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要求，退回BJC公司。而在微软1个月的时间，我们不论是工作能力还是效绩都得到其认可。最后威胁我们是自己离职的话，那么在离职证明上写个人原因，若要辞退， 会不会很麻烦？BJC公司一般是延后一月发出离职证明，如果申请劳动仲裁，被其抹黑，怎么办？ 能否拿到1月工资是指：2月份的工资，也就是说2月8到3月8这 ...
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我在杭州工作，当初面试的时候也是杭州公司，后来签订劳动合同的是上海劳务公司，当初工资约定是一月固定工资，到年底不回家过年，再按月补发500作为奖金，可是公司确没到过年要搬家，我无法跟公司去新地方工作，那这样的还我的奖金还能否按月拿到，希望得到专业人士的帮忙和回答...
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