您好，在公司上班三个月，没有签合同，只有填了一张入职单，入职单上写着公司会缴交社保都没交，10月24号向管理人员辞职，没有答复，26号就开始没去上班，27号下午再次去公司提辞职，可是公司以旷工为由扣押了9月份和这个月的所有工资不给。该怎么办呢...
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天通过查看相关条文得出的结论，请各位大德指点一二哈！ 首先，经济补偿金的计算标准不能把无工作期间的月份计算入内。劳动部关于印发《违反和解除劳动合同的经济 支付报酬。）支付我无工作安排期间（2010年10月~合同解除日）的报酬。 公司应该为我缴交社保至劳动合同关系正式解除当月，不能以不满15天为由不替我 ...
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助理一职，于本年度3月22日下班路上不慎摔倒，导致锁骨断裂，因公司未帮我缴交任何保险及医社保，前期医药费已花费1万6（自己垫付），出院后按公司要求将就诊 伤情本人未到岗上班为由发表解除劳动合同声明，病假期间工资未发放。去劳动监察大队，公司也不肯出面协商，并说我爱怎样就怎样，随便！请问律师我该怎么办？...
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在领取失业金期间找到工作了，并工作了几个月，失业金也在发放，但是公司没有与我签订劳动合同和缴交社保，现在公司辞退我可以申请补偿吗？对我的失业金有没有影响？会不会要求我把就业期间领取的失业金上交...
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助理一职，于本年度3月22日下班路上不慎摔倒，导致锁骨断裂，因公司未帮我缴交任何保险及医社保，前期医药费已花费1万6（自己垫付），出院后按公司要求将就诊 伤情本人未到岗上班为由发表接触劳动合同声明，病假期间工资未发放。去劳动监察大队，公司也不肯出面协商，并说我爱怎样就怎样，随便！请问律师我该怎么办？...
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0、其他补贴-0、请假扣款-0、迟到扣款-0、总计-2700、备注-、签名确认-”但是进来公司时，他跟我说的是底薪2200，提成500，合计2700，工资条的呢容在现实根本不存在，我们没有加班没有社保！那如果想在离职时，要求公司做出补缴社保和经济赔偿，现在应该收集哪些资料，还用的就是 ...
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不称职，叫我自已辞职。我不同意，要求公司和我解除劳动合同，补给我经济补偿金。公司不同意，就千方百计逼我，给我处分扣款，甚至要调岗降薪。请问我能不能以未缴交社保理由辞职，来要求公司经给我经济补偿金。具体怎么操作，谢谢！...
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公司可帮员工买社保，但是得员工自己缴纳，那转正后，公司是不是一定得帮员工补交，也就是把试用期员工自己缴纳公司的那一份补交。希望您为我解决此问题，谢谢！可是 别人一年合同比，岂不是多了几个月？）。而且公司不补交也不自动给试用员工缴交社保，是一录用进公司试用就得买社保吗？ 那如果是实习生在公司转正呢，劳动 ...
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股东和法人。现阶段可以确定员工仍然是以A公司去缴交社保等保险，请问，这样的劳动合同员工能签吗？会不会一旦签订就会在法律层面承认自愿与A公司终止劳动关系，毕竟被A辞退还有一笔补偿金的。...
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公司未缴社保，收工作服押金，工资押金，目前我通过邮政政快递方式以未交社保解除劳动合同，在劳监中队反映了，劳监与公司协商了，工作服押金没得退合法，社保公司可补交，没有经济补偿，最重要的一点是让我回公司去重写辞工书，退回公司的工作证件，劳监这样做合法嘛？我不同意劳监工作人员的做法，他们就说不管了，...
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