长沙，现在很多公司给员工签劳动协议，却不给员工签劳动合同，那么怎么办？...
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律师你好？我在一家电器公司工作了十几年，公司未与我签合同。只是全厂员工给公司签了空白合同，但进厂都办了入职申请表的，公司一直没给员工买社保，现在要求 却说我们是新员工，公司却说我们没给公司办理入职表，还把合同给改了。可我们还有十年的银行流水帐公司也不认可，公司却说是转帐不带表工资，现在不知该怎么办。...
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您好，最近我们和第三方公司签合同的时候有了一些纠纷，感觉我们被骗了，麻烦您帮我们看一下。 是这样的我们是通过网络社会招聘报名的风电力发电运行维护，然后 人都觉得陪骗了，已经离职很多人了包括老员工，但是离职的应得的钱直接要不回来，找不到人也没人搭理，就挺不知道怎么办的。您看现在这些情况我们怎么做比较好 ...
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有的员工是不想做下去了，而这些员工又怎么办？不想做的员工能得到怎样的赔偿呢？如果兴远在不给我们签那个变更合同的情况下又已实行了计件工资了，我们又 的。如果我们打这个官司就请你做代理。谢谢。公司可以根据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条第三款“劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同 ...
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的盖章和签名，没有劳务公司老总的盖章和签名，并且我2月22号签合同起 这3份合同就被劳务公司给压住了不给我。到现在我已经做满了一个月多，其他人发了工资条， 试用期为1个月，但是在员工就业规则上却是写着试用期为6个月。 不知道合同书和员工就业规则的含义一不一样。 如果到12号不发上个月的工资给我怎么办？...
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签了一个试用期三个月的合同，可是合同却没有给我们一份。 辞职的时候，我问公司要签的试用期合同，副总说当时签了就给我们了，还找了员工来核实，员工也都 ！而副总一直说给了！（针对这个问题，我有录音下来） 针对这样的事情，是否可以找公司要一定的赔偿？？ 或者，针对副总的这样的问题，是否可以进行什么法律制裁？...
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税和管理费。商场是一家大型百货公司，我自己未注册公司及工商注册。现在商场要我与员工签定劳动用工合同，但是员工却不签，并要求我给他们购买养老保险和进行经济补偿以及补偿以往的 员工没有休假日，是上的梭班），还要没签定合同的双倍工资（员工有4年以上的工龄）。我该怎么办？员工要求拿到补偿和交保险后才签合同。...
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签订了5年合同（招聘时说，3年或5年可以自己选；签合同时，却只有5年期的），合同里约定了50万的培训费（或是违约金，记不清了）和200万的 ，公司要我赔偿高额培训费后才给我办离职手续，然后才给我户籍卡。 我目前真的不知道该怎么办？ 希望社会正义力量帮帮我，谢谢大家！当时，公司并没有真的支付给那家公司 ...
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却说保险是算在3000以内的，如果交保险就要全额从自己的工资里出；因为不签合同就要离职，拿工资就要按1260来结算，所以大家即使很气愤，也要忍着过 月月底三十一日晚上结发。 很快就中考完了，七月份刚开始公司就开始裁员了，却是逼迫员工自己辞职，这样也不用给员工补偿，还能按1260结算。 一个女老师-庞娟 ...
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随着业务发展，我们的工作越来越重，而且工资也不加，我们期望三年合同期满，重新签合同时再谈工资的事情，公司却一直没有来和我们签。一打听，我们又上套了，原来 不同意，并四处打听，发现我们同公司同一市辖区下另一县市的员工工资计算方式是不同的，我们认为公司违反了劳动法的同工不同酬，想请律师帮忙解答下该怎么办。...
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