月9日，公司HR在内部办公系统上发出“关于签订补充协议的通知”，目的是进一步明确员工的薪资结构，组织全体员工签订劳动合同补充协议（补充协议内容条款尚未最终出台 时自动终止。 请各位大状支招。谢谢！2014.05.16 公司人事部同事给了我一份很简单的续签意向书让我签字并于5.21前反馈。但是这个意向书 ...
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律师，你好，我是一名刚进出租车行业的司机，我在进入此行业前，签了劳动合同跟承包租赁合同，承包合同上写著履约保证金5000块，如干满 实施办法》“劳动服务管理”章节中属营运违纪行为之一的， 7，有《员工手册》关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分，处罚，处置”章节中情况之一的， 8，严重违反 ...
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有近两年的时间了，公司的劳动合同本来签订的应该是一式两份的，但是公司两份合同全都收缴了，没有给员工留底一份，请问这种情况，是否合理？对我们员工的权益是否 但公司一直的理由就是我们是在这个公司上班，但是我们是和代理公司签的合同，请问这样是否合法？我们要怎么维权？是否可以索要赔偿？能否追究之前扣款的费用？...
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了，2014年6月刚签订了无固定期限的劳动合同，2015年1月，公司突然要求全体员工签订一 份新版本的合同，说是对老合同的完善，多了很多条款，而且合同上 也变更了，公司说现在先签订合同，然后会有一份工资薪酬的协议。 问题：1.公司要签订新的合同，那么新合同的签订日期是否应该是2015年1月 2.如果要 ...
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下属子公司07年5月份与几位高层管理人员签定了劳动合同，在劳动合同之外又签了一份补充协议，不是作为劳动合同的附件。这个补充协议中约定，高层管理人员的 年限、劳动报酬等，另外有一条款于公司不利，其中约定公司如果在本协议约定期限内提出解除劳动关系的，要支付给员工18万的违约金。目前公司在进行重大变更，要 ...
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刚进厂的部门调到现在的部门工作，进来之后部门主管让我签了一份学徒合同，合同的内容我记得不太清了。合同里大致的意思是，从我进本部门之日起，每月公司从我 在进本部门之日算起，在公司工作满6年学徒费退还给本人，再此期间（离职），或者（辞职）或者（公司解除劳动关系）扣除的学徒费不予退回。 括号里的代表，我记不 ...
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？我已经要求她让人事给我一份辞退书，请问： 1.辞退书需要纸质盖章才有效吗？还是邮件方式通知也可以？ 2.关于人事提前三十天通知员工下发辞退信，这三十天的时间计算是以收到辞退信通知那天开始计算还是口头上的通知开始算？ 3.同时关于赔偿金的问题，不管他是否有提前三十天或者未提前三十天通知员工，都需要 ...
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律师，你好，我是一名刚进出租车行业的司机，我在进入此行业前，签了劳动合同跟承包租赁合同，承包合同上写著履约保证金5000块，如干满 实施办法》“劳动服务管理”章节中属营运违纪行为之一的， 7，有《员工手册》关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分，处罚，处置”章节中情况之一的， 8，严重违反 ...
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辞职或合同期满以后均不得向任何人和企业披露甲方及甲方有权力对第三方保守的关于组织结构、商务或财务等方面的商业秘密（包括但不限于：商机、议案、客户名录、 律师帮忙解答一下： 1、签订的劳动合同中约定正式合同满一年后才买社保，请问这是否违法？ 2、合同中规定“接受过本中心培训的员工在合同期内申请辞职，中心 ...
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安排我到项目培训却又迟迟不给我安排，现在又以交接为理由想提前解除劳动关系，况且公司安排我下去培训时是说员工来了一段时间都要下去培训的，并不是说我 培训或调岗的这种情况下仍然不能适合此工作的并且要出具不适合的工作证明才能解除劳动合同，当我询问关于劳动补偿问题，他便说没有，回到人事部询问人事部又说是有一个 ...
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