绩效工资500元、公益性补助工资444元、公益性岗位解决单位部分匹配养老、失业、医疗保险等），由甲方按月足额支付给乙方，不得无故拖欠。）我们全勤， “甲方按国家有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险。保险费个人缴纳部分，由县财政解决”。因执行公务遭受 ...
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,服务病人。医务室几个同事节假日从不休息照常上班。全额各自承担自己的工资，养老保险医疗保险。医疗纠纷都是自己处理自己赔偿。一天不上班就没有一天的工资。请 。近几年天化麻业股份有限公司实际上一直没有给我交：城镇职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险。都是在医务室每月发工资时直接全部扣除我工资后上交公司再 ...
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年4月1号在某入职上班，试用期满后公司没有按时给我签劳动合同，并缴纳医疗保险，到了同年11月份是我自己向公司要求，公司在同年11月19日才给我签 2500元，每个月有260元餐补，一个月的如果请假超过六七天工资基本就扣没有了，剩余的时间基本都是给公司白干活，想着没有工资还不如请假，请假公司还不给批 ...
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人员工资不到1000块。还有500-600的。但是最近一周，新进的人员的工资基本薪资就突然定到了1000元。我们向领导反映。领导就各种推脱解释。但是都 本来是2012年7月份到期的。而且单位只给交了每年一百一个人的社区医疗保险，其他什么保险也没有。反映也一拖再拖。我们该怎么办？如何维护自己的正当权益？...
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上班开始医院给交了三险并按正式待遇发工资的总和减去每月1000元）乘2=33516.25*2=67032.5元2，外出学习期间医院照常发放工资及奖金养老保险医疗保险及一个月的工伤险累计共47144.83元*2=94289.66元。累计161322.16元（我上了4年多的班只挣了11万。）4年白干了还 ...
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共和国农村土地承包法》、《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》、《广西壮族自治区实施办法》、《农村土地承包经营权流转管理办法》等 工资待遇，并享受乙方按相关国家政策缴纳的社保金（即医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险等五险）。甲方村民男60岁（含60岁） ...
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全部和最终解决。 甲方为乙方缴纳五险一金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险、生育保险、住房公积金)至 2016 年 5 月 17 日止。 甲方工作期间，甲方已全面履行了对乙方的义务，乙方与甲方无任何争议和纠纷。 双方确认：本协议是双方共同协商的结果，其内容是双方真实意思表示， ...
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全部和最终解决。 甲方为乙方缴纳五险一金(包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险、生育保险、住房公积金)至 2016 年 5 月 17 日止。 甲方工作期间，甲方已全面履行了对乙方的义务，乙方与甲方无任何争议和纠纷。 双方确认：本协议是双方共同协商的结果，其内容是双方真实意思表示， ...
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