我原来跟公司鉴了无固定期限合同，现在被外资企业收购要求重新鉴二年合同，我不知道如何处理还是买断补偿还匙延续，请解恰...
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我原来跟公司鉴了无固定期限合同，现在被外资企业收购要求重新鉴二年合同，我不知道如何处理还是买断补偿还匙延续，请解恰...
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十五、十六条规定，应按工龄给予补偿， 补偿款被企业克扣，是否能作为员工股权 合资方式；股权收购，由外资企业控股，部分职工买断工龄，其他职工没有买断工龄直接进入合资企业，国企职工身份随之改变，现在企业要裁员买断工龄，连同国企工龄一起买断，国企工龄合资时就应该买断从新签订劳动合同，买断 ...
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福利，我们公司买的是五险一金（金卡），年底要把我们的劳工关系转到被收购的公司，如果我们不去公司应该怎么赔偿，我是2011年3月份签的合同，现在怀孕 多少钱？赔偿金额超过实际工资是否按照平均公司去赔，但是平均工资有事业单位的平均工资和普通劳动单位，这个要怎么区分，我们是外资企业，麻烦分析一下，谢谢！！！...
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我原来公司为独资企业,今年初由另一外资公司出资全额收购我们公司的股份,已经得到政府机构的认可,预定7月变更公司名称.我的疑虑如下: 1\公司要求原来的集体 ...
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我在一家外资企业连续工作20年，为无固定期合同。今年公司被其他公司收购，无法为我安排新岗位，希望与我解除合同，买断全部工龄。请问：1、我能得到多少个月的经济补偿？ 2、是按去年月平均工资总额算、还是按08年之前和之后的不同 计算方法？...
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与山东济南A公司签订为期三年合同，于2008年到期。2007年，此公司改制为外资企业，并重新签订一份三年的合同，于2010年到期，当时在劳动合同中有 有关经济补偿”，2008年在合同还未到期的情况下，我们山东济南公司被上海一家公司收购，我们被并购到上海公司，并于2008年9月份与上海B公司重新签署一份 ...
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本人在一外资企业,因公司经营不当,现要被别的公司收购,(投资人变更),在公司服务五年零一个月,劳动合同每年签订一次,最后一次签订的劳动合同于本月底到期,公司 ...
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