在一家公司实习，实习期是到6月30日，签订了一份实习协议，但是我不愿意继续做这份工作了，公司在五月份的时候送我去了上海培训15天。现在我要离开 上诉，请问，我该怎么办？公司在合同中的违约处理办法部分中写道： 乙方要求提前解除实习协议的，应提前三十日书面通知甲方，未提前通知的，按乙方上月正常情况下的实习 ...
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尚未毕业，3月份与一国企签了三方协议，协议约定3000违约金，没有培训等相关费用。另签一份为期3个月的实习协议（实习至毕业，拿到毕业证与学位证签订正式劳动合同）。没有约定违约金条款，实习一个月发现不合适，三方协议有3000元违约金，实习协议没有约定违约金，现在想解除协议，怎么办...
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我与一家企业签了实习协议，上面没有具体规定违约金，只有这样的一条“甲、乙双方均有权随时提出解除协议，但因乙方过失或故意给甲方造成损失或乙方未履行工作交接的，非经甲方同意不得依此条解除本协议。”我现在不想去上班，请问要赔违约金吗？...
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至2014年4月18日； 4、如果乙方与甲方签订劳动合同后在服务期间提前解除劳动合同，乙方需要按剩余年限和月份支付甲方剩余培训费用，费用=（人民币10000/12 乙方学习专业知识，完成学业。 3、培训实习期间，乙方若达不到甲方培训实习的要求，甲方有权立即中止或解除培训实习协议，并视具体情况向乙方追偿 ...
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我是乙方）出现违反国家法律法规、甲方规章制度或者不服从，不能胜任甲方安排工作实践的行为，甲方有权立即解除本实习协议，并无任何补偿，同时甲方就乙方签订实习 ，甲方有权向乙方索取3000元人民币；其他条款：甲乙双方经协商后可提前终止协议，但应最少提前3个工作日以书面形式通知另一方，任何一方有违约行为，均需 ...
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的是每月15号左右发放实习薪酬，但在这协议上写得是补贴，然后公司并未按时发放，在1月25时才发放的12月的薪酬，但没有发齐。解除协议写得是如果公司没有 协议。我想咨询下他没按时发放补贴等同于工资嘛？我提前通知过公司，但他们不批准当时签订协议，没有发现这两个词，糊里糊涂的签了。。。。现在能解除协议嘛？ ...
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时间拟定为三个月，实习期甲方提供给乙方实习补助 为500元。 三、甲乙双方在实习期内由于感动不适应对方，均可提出解除合同。 四、乙方在实习期内应服从甲方工作 乙方签订员工聘用合同。如乙方在此期间违约 ，将支付甲方违约金3000元。 八、本协议一式两份。甲方综合管理部一份，乙方一份，从签字之日起生效。 ...
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实习协议解约合同作废如何处理的问题。 我是在读大学生，前不久签订了一份实习协议，但因自身原因无法实习希望而希望解约。对方公司表示同意，但需要追回保存在我这一边的协议 ，因为两份合同都将在对方那边保存，但对方也不表示会销毁，也不附加解约的相关文书给我。 特此询问律师，希望得知如何才是正确解除协议的方法？...
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我与一家企业签订了实习协议，是三方协议，上面没具体的违约金，我不想去上班，其中有条是“本协议期间，甲、乙双方均有权随时提出解除本协议，但因乙方过失或故意给甲方造成损失或乙方未履行工作交接的，非经甲方同意不得依次条解除本协议。”请问我需要赔违约金，劳务公司会不会主张我故意违约造成损失需要赔偿了...
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我现在大三，在老师介绍下与一企业签订40天的实习协议，签订之后我单独被安排到另一地方实习。因为考研缘故，去那里实习有诸多不便，现在还未正式上班，想解除实习协议。协议上说一方违约，需支付1000违约金，那现在我是不是必须向药企支付这1000呢？...
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