合同护士与在编护士在每月工资奖金上差别待遇，合同护士五险一金按最低标准缴纳，在编护士是合同护士的好几倍，年底绩效，合同护士没有，在编护士发2万，合同护士能有什么办法保护自己的合法权益？...
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护士没有解决绩效问题，所以签的一年没有绩效固定工资的合同，之前医院聘用护士都是有绩效的，现在18年护士开始拿绩效了，但是我今年签的那一批护士没有绩效，已经干了一年，三甲医院，我不是派遣护士，想问一下如何才能和医院商量有绩效奖金，医院这样只有一批护士与之前聘用护士同工不同酬是否合法...
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我是医院聘用护士，之前聘用护士都有绩效，签了一年合同医院说现在没有绩效，只有固定死工资，现在18年一批派遣护士没绩效转为有绩效了，只有同我这一年聘用护士没有绩效，想问合法吗...
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护士条例规定所有护士必须同工同酬，但合同工护士不同工同酬怎么办，为什么我们这一大群弱势群体没人管...
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护士条例规定所有护士必须同工同酬，但合同工护士不同工同酬怎么办，为什么我们这一大群弱势群体没人管...
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我是一家县级公立医院得待聘护士，就是还没签劳动合同，但是有护士证，等待医院转正考试。我们二十几个待聘护士，有的长达两年，就是给白干活，一分报酬都没有，而且科室忙也就是多派几个待聘的去，也不举行转正考试，最近好不容易又考试了，结果说要等卫生局批准。请问这合法吗，我们应不应该得到相应的劳动报酬...
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你好，我的朋友是某医院的护士，她们医院要给她们签劳务派遣合同，这是合法的吗？还有现在护士在罢工，有的护士合同期没到也参与罢工，对合同期没到的护士会有影响吗？...
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你好，我的朋友是某医院的护士，她们医院要给她们签劳务派遣合同，这是合法的吗？还有现在护士在罢工，有的护士合同期没到也参与罢工，对合同期没到的护士会有影响吗？...
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我在乡镇卫生院一门诊当护士已有10年，从未签定劳动合同，以前本有两位护士，去年年初调了一位去卫生院，现在就剩我一个护士，天天得上班，每天24小时，半夜有病人也得我值班，没有休息日，工作时间太长，工作量也大，长期睡眠时间只有五六个小时，我多次跟门诊领导沟通说这样工作我 ...
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