都没有给本人，中间问行政要过一次，搪塞我说公司没签好，至今已有半年，合同还未给本人。其它同事也有这种情况。该怎么解决？我在2011年期间休病假3个月，期间前 。最后一个月发了700元，后找行政寻问，并告知他病假按劳动法应发60%的工资后才在下个月补给我。本人工资2500/月。休了病假，年终奖金还有吗？...
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员工入职四年多了公司未与其签合同没交社保，因为应收账款未收回前面一直再要款现在突然不来公司上班了到第三天公司老板收到了微信，员工说因为公司没签合同没交社保没发工资给她故此特向公司提出辞职公司该怎么做？...
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1000发现金），入职后公司一直没与我签订劳动合同，也没有为我缴纳社保和住房公积金，7月份与上级因为工作的事出现一些矛盾，上级逼我自己辞职，我于8月21 ，可能会按市最低工资标准进行调解。 我想请问律师的问题： 一、我的申请主张一、二、三点合理吗？法律依据是什么？如果不合理应该怎么主张？法律依据是什么 ...
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我公司有一名员工工作四年多了之前送货后面做业务了我没和他签合同没交社保，因为应收账款未收回我没发他工资并且扣他小部分工资（10分之一将近400块钱 说是没给他交社保没发他工资没签合同故此他向我提出辞职并且要求我支付给他经济补偿金和社保赔偿金还有扣工资压工资的赔偿金。他连交接都没交接我该付他钱吗该怎么做...
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为两个月，原本签合同时间应为2018.9月，现实际为2019年1月；我从事的是工程造价行业，面试时说转正后会得到提成，但是现在一分钱都没发，我们几乎 去年的年终奖也没有，所以我想现在辞职。1.我离职后得到的工资应该怎么结算，公司什么时候可以把提成全部结清发给我？2.如果不发提成给我，我走劳动仲裁程序， ...
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，可是到今年四月底公司发一调岗通知让我到生产车间去当普通工人，我可以不用打辞职报告就解除事实劳动关系吗？还有上班有五个月了，4月28日领3月份的工资才知道我试用期 和2月份发了，3月份的工资上就没有了，连每日的中餐补贴6元钱都不发了，并且在此期间公司没与我鉴定劳动合同，他这样做，我该怎么维权呢？谢谢！...
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我在2005年进入此公司，2011年8月份从别的分公司辞职进入现有分公司，现有职务是一名仓管。第二次合同签订时间为2012年11月份（到期日2015年11月份 是3个年号（2011. 2012 2013）三个月在加上合同未到期2个月总共5个月的历年平均工资。在加上今年这半年应发的双薪。请问是不是这样？...
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年7月进业，签订劳动合同，规定基本工资1000元，考核工资3000元，考核工资发放根据销售额比例发放。自2008年7月到2008年底，公司一直没有生产发货，公司以 年3月员工辞职。请问：1、该员工可否向企业追讨2008年7月到2008年12月的考核工资？2、如可以追讨而企业拒绝支付，请问应向何部门求援 ...
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