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医疗期满后解除劳动合同,经济补偿金按病假工资还是上班工资算,病假工资1000,上班工资3500,工作5年,病假2年。谢谢了!急病假工资单位发给我的是30%不到,《安徽省企业职工病假期间待遇暂行办法》规定病假超过6个月工龄不满10年拿60%,我可不可以要求单位补发差额部分。还有疾病救济费单位 ...
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病假与医疗期有什么区别?病假工资,劳动法有规定吗?跟医疗期工资有区别吗?谢谢!!病假工资给最低工资标准的80%,合法吗?...
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新劳动法病假工资规定中,定额人员与非定额人员怎么区分?...
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15年4月继续到公司口头方式请假。14年6月至今爸爸公司没有再发放过工资,公司说是有继续购买医疗保险,并没有说要解除劳动合同,公司未相信咨询 :我爸爸请假的方式是否有法律效应,请假累积10个月,是否超过规定医疗期,如果要求公司支付病假工资,需要准备那些资料,以及能否从公司报销一部分医疗费用?希望老师在 ...
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入职公司两年多时间!这次我请了5天病假!签的劳动合同没有明确规定怎么计算病假工资!请问病假工资怎么计算!...
//www.110.com/ask/question-13975680.html-了解详情
入职公司两年多时间!这次我请了5天病假!签的劳动合同没有明确规定怎么计算病假工资!请问病假工资怎么计算!...
//www.110.com/ask/question-13975672.html-了解详情
律师,您好,我想问下病假工资如果合同中写的是病假期间甲方按照国家规定支付乙方,那么这个制度是应该在哪个地区工作就参考地区制度还是按照公司注册地方来参考呢?比如说签订的合同是上海的公司但是是长期在外地工作的...
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个体户违法解除劳动合同,没买社保,不按规定支付加班费,病假工资,陪产假工资,工作两年工资10000可以得到多少赔偿?谢谢...
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公司合同规定病假工资按不低于北京市最低工资标准的60%支付合理吗?...
//www.110.com/ask/question-4273099.html-了解详情
公司违约裁员,十级工伤期间拿了6个月病假工资,公司说违约赔偿金要扣除这部分,有规定能扣吗...
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