的培训。培训后办理入职手续，签订劳动合同，其中有一项是培训协议，上面写道：乙方接受甲方安排的国内培训后在劳动合同有效期内提出辞职，乙方将承担因培训而产生 。如果我现在申请离职的话，我需要承担培训费用吗？对不起，我在补充下，培训是公司内的产品经理给培训的产品知识。所以，如果公司要我支付培训费用，我只需要 ...
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你好，我去年12月份外出培训，后签订一份培训合同，表示两年内离职需支付培训费用百分之八十，另外还需补偿公司5000元损失，另外12月份培训其实是厂家要求培训，公司其他部门缺人所以才让我顶替培训的，我想了解一下离职是否必须支付百分之八十培训费用和5000公司损失...
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离职培训机构要求我支付培训费用。上岗前送到上海去培训过。签订了服务期1年的合同。这个培训费用必须要支付的吗？试用期一个月，公司没有给我交社保...
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描述您要咨询的问题……我和公司签订了三年的劳动合同，规定未满三年需要支付培训费用3000元，同时合同还规定做满三年有7200元补贴，做满一年半先支付32600，剩下的按月支付，但是一年半了公司只支付1200，剩下的另外支付，反正不按合同来，我如果因此离职需要缴纳3000违约金吗？是公司先不按合同 ...
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没有和公司签订合同，上了三个月后离职。公司要求支付培训费用，还是从公司里面扣这样合法嘛...
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律师你好 我在合同期内旷工离职 合同规定要支付培训费用另外还要还要给他1000块违约金 请问这合计么...
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首先谢谢热心的律师朋友能够帮我解决我的问题。。 问题描述如下： 员工培训协议： 甲方： 乙方： 为提高员工职业技能水平，实现员工与公司发展共同成长 义务 1.甲方 甲方需按合同要求支付培训费用； 甲方在培训期间及时与乙方沟通，了解培训情况。 2.乙方 乙方按照合同要求完成培训。 五、服务期限及约定 1 ...
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年7月份签合同至今，签合同同时签订了一份培训协议，但公司做说明离职需要支付赔偿培训费用。因个人原因需要离职，合同还剩一年左右时间到期，在公司第一 期间也外出别单位培训。我现在在办理离职手续当中公司培训主管领导需要我100%赔偿公司培训费用，请问这个费用我需要赔偿，且支付培训费用时候公司培训主管提供不出 ...
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人事下周一回来之前，不可以找工作上岗么？离职手续到底要办理些什么东西呢？人事助理办不了吗，当时招聘我且签协议的也就是人事助理。 也咨询过其他的人，有人说要支付培训费用，也有人说不要支付的？请大家帮帮我------ 真心是身体不适应这份工作的节奏，也和我想象中有差距才辞职的 ...
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取得培训相关证书和合格证明，甲方有权确定由乙方本人支付培训费用的相关比例。 5.培训结束后，乙方必须遵守甲方管理制度及员工手册中的规章，充分利用所学 执行 甲方： 乙方： 日期： 日期： 现在我想了解一下： 1.如果我要离职的话，用赔偿培训费用吗？ 2.新签订劳动合同一直没发给我，合同上面的日期是10 ...
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