一下，劳动法 第二十八条用人单位依据本法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。 第二十四条经劳动 后，可以裁减人员。 对于以上几条，为什么要支付经济补偿金啊，我不是很明白，不都是经过协商后的吗，而且也提前三十日通知劳动者了，为什么还要进行经济补偿啊？ ...
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根据工作需要，依规定安排乙方加班，并安排调休或给予经济补偿。 乙方因完成工作任务需要，确需加班的，应当向主管领导提出书面申请，说明加班的理由和时间 （签章） 签订日期： 年 月 日 以上合同内规定的法定节假日休息公司不执行，而且节假日休息公司还不给加班费，合同内没有明确甲方违约责任，只有乙方违约责任， ...
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在2011年底已被征收完毕，并且被告给原告出具的欠条52397元是拆迁办补偿的14、15、16号房产加被告退原告房租组成。被告能担保原告使用 解除协议，至使原告遭受重大损失，从而逃避赔付责任！被告为过错方，应当赔偿原告受到的一切损失！ 此致 *********县人民法院 （有兴趣的律师可以风险代理，我 ...
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