什么时候才能发放，中途多次于我们协商要求我们自己递交辞职报告，我们没有同意，经劳动调解公司叫我们辞职然后给我们1000块的赔偿金，我们不接受，然后想去仲裁 公司现在给我们待岗期间，可以 以要求补交社保的名义而上仲裁要求终止合同吗，以要求补交社保的名义要求终止合同有赔偿吗， 各位律师你能帮忙给我们点建议 ...
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我在深圳工作，我想咨询一下，在一家单位工作已经有四年了，交了社保没有签合同，请问这个是否可以劳动仲裁要求赔偿？离职后也可以维权吗？需要准备什么资料？怎么申请？万分感谢… 是我自己辞职的也可以吗？有离职证明也可以证明劳动关系吗？...
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我上个月签了合同，去了一家教育培训小孩子画画的公司，当时就是被他们的瑞士全英文教育体系打动，于是签了合同被成都公司送往北京公司学习一个月，必须服务他们 都老师自己想的。觉得自己被欺骗，也和自己的教育理念不一样，现在想辞职，可是公司要求我赔偿2万的培训费，合理吗？之前去北京前签的有培训协议，里面有说没有 ...
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要么调岗到另外一个城市，请问单位这样做合理吗？按照劳动合同法我是否可以拿到补偿金，可以拿到几个月的补偿金？与公司之前的合同都是三年一签，上次签合同时 开始陆续在裁员，最早一批裁员时是按照工作年限，满一年赔偿一个月工资，但后来就都是变相的逼迫员工自己辞职（例如：公司有工厂生产线，不管你是什么岗位的就把你 ...
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称得上设计师的人，只是简单的翻版，环境蔽塞，工资待遇低，没有薪资体系，于是提出了辞职，由于已经过了试用期，公司要求我赔偿培训费，但是公司没有与我鉴定培训赔偿协议 尼TOP2的基本知识，有一个月13天，学杂费和住宿等等都是自己出的，公司在培训期间给了1200的工资，没有货币凭证，我的培训属于上岗培训吗？...
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正常工资发放，第二个月是按深圳最低工资发放，到合同结束，期间不可以找其他工作，2自动辞职。3转到达生。达生公司口头承诺说待遇半年内不变，但半年以后是未知数，也没有 维护自己的利益。谢谢！！！！要是他们公司的合同与之前我们签的合同不一样，关系到我们的利益，假如不同意与达生公司签合同，那我们有赔偿吗？？？...
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并以书面形式上交辞职信。至9月24日又再一次以书面形式辞职，可是最近有急事要22日之前有要离岗。不到30天。而且，和老板协商，即使到30天也 其它事项” 这几条自己约定的事项合法吗？ 如果，我离职，因为有急事不走不行，而且 很远，如果离岗属于擅自离岗单方面违约吗？我要负什么法律责任和赔偿什么吗？这种 ...
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矛盾，因为她工作当时忙，我就去帮她，后面她也不忙了，我下班时间也到，然后我就说剩下你自己来做完，因为她工作时间性质和我不一样，她的工作也跟我没有任何关系 你，今天是第二天了，还没有给我回复，这件事要等吗？你说这件事有赔偿吗？当时我和老员工发生矛盾的时候，主管也在旁边帮老员工说话，我一句话也没有说，我们 ...
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要么调岗到另外一个城市，请问单位这样做合理吗？按照劳动合同法我是否可以拿到补偿金，可以拿到几个月的补偿金？ 与公司之前的合同都是三年一签，上次签合同时 陆续在裁员，最早一批裁员时是按照工作年限，满一年赔偿一个月工资，但后来就都是变相的逼迫员工自己辞职（例如：公司有工厂生产线，不管你是什么岗位的就把你调 ...
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发放，至今，至今没有签合同，没买社保，没买住房公积金，有工资条，但是都没盖章 两个问题：一个问题是：自己提出辞职 如何赔偿，赔多少，按照两倍的赔偿标准是 未签合同离职问题！要是先结算工资后，再找公司要2倍赔偿吗，还是在结算之前要到2被的赔偿1.****工资条是两部分： 一半是银行转账，(一张小纸A,未 ...
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