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乙方如在报道后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训费用后,只发放工资的50%。 九、试用期内,甲方如认为乙方 乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。 十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重 ...
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,甲方可不支付结算工资和经济补偿,如乙方未完成交接而造成甲方损失的,应先行赔偿。 十、其他约定 第三十五条 其他约定: (一)乙方辞职或被辞退 解除本合同。 第二十条 乙方提前三十日以书面形式通知甲方,可以解除本合同。如在试用期内,乙方需提前三日通知甲方,可以解除劳动合同。 第二十一条 有下列情形, ...
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从自己的工资里出;因为不签合同就要离职,拿工资就要按1260来结算,所以大家即使很气愤,也要忍着过了三个月的试用期,就都签了合同!同时还被迫在“自愿不 也是写着超时工作有加班费!我这儿有一张签到表:上午、下午和晚上,能证明工作时间超过十个小时! 七月四号,我回到学校却被迫要离职,但没有和公司的人起正面 ...
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),不得无故拖欠,特殊情况除外。 9聘任教师签订合同后试用期三个月,试用期不发工资,合同期内辞职或被辞退,试用期工资不予补发。合同期满后补发试用期 工资标准。 非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。 我是每个星期天上课,前天给老板打电话说,没有时间过去上课,需要请假,并且以后太忙,想 ...
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,须有管理人员(领班)签字,未正常办理离职手续自离者合同自动解除。 第四条:工资发放与结算 工资发放时间以厂方发薪日为准,以现金或银行转帐的形式结算。 本 、元+1元/小时全勤奖)。 合约期间甲方给乙方免费提供吃住。培训试工兰天,试用期一至三个月。 2、乙方在工广上班满七天以上每周可向甲方借支100- ...
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乙方如在报道后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除招聘、培训费用后,只发放工资的50%。 九、试用期内,甲方如认为乙方 乙方实际考勤(或计件工资总额),依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。 十、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重 ...
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,是5月6号签的,5月28号我提出辞职,规定的工作时间是一个星期44小时。当我提出辞职时,公司也同意了,工资结算给我了。后来,又说结算的有问题,我 期间是没有费用的,还损害了公司的利益。我要怎么解决,合同规定的试用期工资是2000元,我应该得到多少工资。还有合同是当日签当日生效吗?合同中没有具体写明...
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入职时说明试用期3个月,签了一份试用期协议,已经工作了3个多月,现在想辞职,但公司领导说内部本来已经安排帮你办转正了,辞职需要一个月时间才能放我走。但我没有签任何劳动合同,请我递交了辞职信后多久可以离开,公司什么时候要结算工资?...
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我在一家面包店工作,过了试工3天,然后就进入试用期,(试用期未签劳动合同),做了十几天,发现不合适,就打电话向经理辞职,他当时说可以,但过了几天,他以未留时间营运交接招人为由,不结算工资,给我,我该怎么要回我应得的工资?...
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向她询问),她说老板说我这种情况不予结算工资,我追问原因,她说因为突然离职,然而我说辞职当天她并未告知我不予结算。 10.15早上我去公司找老板,她 后)不能结提成。(有录音为证)这个做法合理吗? 6.我问他们为什么试用期不签合同,他们说因为他们是工作室(有营业执照),法律比较保护工作室,所以工作室不 ...
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