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新的岗位.可能因为我是老员工.到新岗位没有人员辅导指导我直接就让我当天工作.工作半月后新岗位比较劳累我和领导病假.但问了医生。医生说我的情况就是累了休息休息就好没有明显的病症.不给开病假。我与领导说换成事假,领导不同意直接算我旷工.这个月开工资扣我600元左右.我再次找单位高层希望换个岗位 ...
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