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年的特岗教师,到现在已经可以转正,已经提交了入编申请,教育家已经办理了入编手续,但还转正合同,现在辞职可以吗?会不会扣留档案?教育局说办了入编手续占了编制,辞职就要赔违约金。转正后的条件是,还要在本地服务两年,两年内不能调动,考其他单位也不放档案,请问教育局的 ...
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我2015年9月23号入职的,转正之后一直都合同,一直到2016年2月22号才合同和离职报告,我之前口头上辞职是15号,当时老板说让我做到月底,给她时间找人,中途我要请假面试都问题的,我同意了,后来她22号招到人了,就让我辞职报告, ...
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我2015年9月23号入职的,转正之后一直都合同,一直到2016年2月22号才合同和离职报告,我之前口头上辞职是15号,当时老板说让我做到月底,给她时间找人,中途我要请假面试都问题的,我同意了,后来她22号招到人了,就让我辞职报告, ...
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我2015年9月23号入职的,转正之后一直都合同,一直到2016年2月22号才合同和离职报告,我之前口头上辞职是15号,当时老板说让我做到月底,给她时间找人,中途我要请假面试都问题的,我同意了,后来她22号招到人了,就让我辞职报告, ...
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试用期合同,我在某旅行社工作,2016年6月1日入职,见工时说试用期是三个月,试用期期间工资1800转正后工资1500+提成,每个月10号发工资。1、第一次 辞职,做到10号就走,我提前了5天提出的辞职有效?第三个月的工资和之前压的10天的工资我能不能收回来?)请各位帮忙解答一下我的问题!谢谢...
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15年的特岗教师,到现在已经可以转正,已经提交了入编申请,教育家已经办理了入编手续,但还转正合同教育局说办了入编手续占了编制,辞职就要赔违约金。现在辞职可以吗?会不会扣留档案?需不需要赔钱?...
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提前一个月通知,但我又急着要走。在医院工作期间,院领导只口头说了试用期三个月之后转正在涨工资,但在第四个月后才涨,而且所支付的工资不是当初承诺的那么多,没有 ,不过我还想问下,假如医院在第九个月才叫我合同,但我了未上交,医院也叫我们按指印,而且医院的那个辞职需提前一个月通知的规定能约束我吗?谢谢...
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,可是酒店以没有毕业证(10年6月30日左右才发毕业证)为理由而没有办理转正,但是工资是正式员工工资,身份还是实习生。可是第七个月过后,即现在为10 也没有签订什么劳动合同。由于种种原因想自愿辞职,但是如果现在提出辞职的话可以马上离职吗?还是要再等一个月过后才能真正离职?而且还会不会牵涉到什么问题吗?...
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关于试用期合同问题 我在上海一家机构工作,给我试用期合同,两个月转正,他们给我交了社保,可到第四个月老板准备让我转正合同了,我准备辞职,可老板需要我交接差不多一个多月,可我想现在就走,我说试用期合同我可以提前走,可老板说他们不是这样的,他们就是直接转正 ...
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协议,没有合同,(好像国家规定应该有一年试用期才转正,是不是那时候才合同?不太懂),三方协议上说服务期限最低为5年,违约金2万元,8月份到 市卫生局开了一个工资介绍信到单位去,合同,现在工作不到一个月,因医院规模不大等原因,发展前景实在太渺茫,所以定下决心想辞职,或工作或考公务员或考研究生,但 ...
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