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盘)操作一买原本就亏损超出了我本钱一半,可系统还给买,而且直到账户亏损到“公司资金”后还能几小时的可操作买卖进一步的亏损-----存在了账号上的诈骗,让不懂 会以欺骗性的给你开设了个假账户来说是给你开的“真实账户”以虚拟数字来和公司进行赌博,根本没有让你在真实的市场里进行。这样一直来骗取好多不懂交易的 ...
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我手里有公司车辆的钥匙,我们的合同还在延续。目前拖欠工资员工6人,因担心老板拖欠工资不还,想将公司一部车辆暂时控制起来。请问律师我们这样维权可以吗?欠薪还要起诉他,哪来的钱啊!就没有更好的办法吗?其他债主也经常来公司找人,可无济于事,因为他们躲在香港不来大陆。 请问律师,我可以邮件告知香港老板在 ...
//www.110.com/ask/question-2634242.html-了解详情
员工因多次违反值班制度,多次晚到、早退和当班违规,因再次违规不在岗,被公司领导查岗查到后,又因再此之前,公司开会强调如再有违反制度,自动离职,并有全部员工的签字确认。现该员工有五天未来公司上班,电话也不接。公司是否可以直接发挂号信的形式通知其来公司办理离职手续。是否赔偿补偿金。...
//www.110.com/ask/question-1243524.html-了解详情
重的红铜原材料、还有加工生产设备及厂房内天车(吊车)拆卸转移无踪。 1)请问公司现在是否属于违法转移资产? 2)这个情况我们是否可以向劳动部门举报违法转移资产? 3)一旦1-2个月后把剩余所有资产都转移后再宣布关闭或破产,公司没有资产了我们员工就得不到赔偿了? 谢谢看到问题的律师帮助解答,感谢!...
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我们公司是外资,公司绩效压后4个月发,辞职后直接不发了。之前公司要求每个员工关于绩效签订了协议,说是绩效是对员工忠诚度的奖励,如果离职,就不发剩余部分的绩效。但实际上我们的绩效是按照每个月的工作评定进行核定的,有固定的考核标准。请问这种行为是合法的吗?谢 谢!...
//www.110.com/ask/question-7044270.html-了解详情
公司跨区域搬迁对于不能跟去的员工,可以要求补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-5851269.html-了解详情
公司是台资企业,因为老板路跑,所以工厂倒闭了,但是员工工资还没发放,该通过什么途径来讨回工资...
//www.110.com/ask/question-3423504.html-了解详情
破产,总公司的法人个人也同时宣布破产了,上海工厂的法人与日本总公司法人为同一人,目前日本总公司和总公司的法人都已经在走破产程序.上海工厂为日本独资工厂,工厂员工已全部解除了劳动合同关系,无劳动纠纷.但有欠供应商货款100多万.我想咨询的是上海工厂是要等日本总公司清算结束后由日本方面通知中国本地政府 ...
//www.110.com/ask/question-6400298.html-了解详情
翻译,此人利用关系,采取非正常手段到公安局进行另外的公章备案,企图变更银行手续,将公司所有资金转走,后来被中方员工发现,登报声明这枚公章作废。 在此我们全体员工肯请各位专家帮助,请问我们可不可以要求公安局撤销备案?他们非常手段骗取的公章是否合法?如果因此造成损失,公安局是否有责任?我们 ...
//www.110.com/ask/question-1501164.html-了解详情
我们是2005年前在日本外资企业退休的人员(20名女退休员工),1999年6月该企业按照合资前的中方原公司(99年是中日合资企业,也是中方原公司的子公司)的同步要求资助对象是已婚男性员工(办法确定为当时的在册员工);2006年1月开始按照企业的董事会议要求(已经是外商独资企业)资助员工的具体 ...
//www.110.com/ask/question-2091400.html-了解详情
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