公司被收购后，员工可不可以要求补偿星期六的加班工资的，如果可以要怎么计算...
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如果我现在就职公司被收购了，我现在的公司劳动合同快期满了，或者期满了，都会得到经济补偿吗？我们公司的劳动合同是三年一续签的，我在这个公司工作十年了，经济补偿是按三年工龄算，还是按十年工龄算？谢谢！...
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B一年前2012年7月1号被公司A收购了，但是当时B公司管理部部长承诺公司一切福利及劳动关系不变并不给予任何补偿，而且也未与A公司重新签署劳动关系合同。当时就这么过度了。现在2013年9月12号公司决定裁员，人员全部是之前B公司员工，并承诺按劳动法赔偿被裁员人员，那么我们这些不被裁员留下 ...
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没有了（我个人不认同到哺乳期结束公司裁我就只补偿N，目前我的情况比较特殊，如后续所述）。公司分两批被收购，第一次被收购是2015/07/01，第一次被 次收购，这次收购除了我，其余15人将转入被收购的公司继续任职（这个已经是事实了）。目前公司裁我占公司总员工的比例是1/16，在这种情况下，公司裁掉我， ...
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公司即将被收购，原有员工即将失业，员工未与公司签订任何劳动合同，公司没有帮员工购买任何保险，员工能得到什么补偿。举例，工作十年的员工能得到哪些补偿。比如2004年至2014年的员工能得到哪些补偿，能详细点好吗？和老板谈的时候能有法律依据。谢谢...
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公司是股份制公司（国资占35%，民资占65%），B公司是国有独资公司，现在A公司被B公司收购65%的股份成为国有独资公司，收购合同中的职工安置方案写明A公司的职工 的工作岗位上工作，已经工作了2年，但是2年间B公司并未与原A公司的员工签订合同，未给予原A公司职工B公司职工的工资待遇（给的只是原A公司的 ...
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我是大连一家快递企业 被上海公司收购，我于大连公司签有无固定期限劳动合同，请问被收购后我们员工如何得到补偿...
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日满一年了，以续签合同到2013年12月31日。9月1日分公司正式被B公司收购，9月3日公司才向员工开会说明情况，总公司人满了，要求员工跟B公司 我们工作，现在我们每天就打卡上下班，没事做，就这样耗着有一个多星期了，现在公司采取一些措施，逼我们自己解除合同，我们可以申请劳动仲裁吗？仲裁依据又是什么？...
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我公司将在近几个月被其它公司收购。问员工是否有经济赔偿？谢谢各位律师的回答。我们公司有传言，员工合同要重签、公司名要变等，我们公司属于大型外企。我们好一些员工都早已签了无限期合同。这种情况公司是否要给员工经济补偿？应老公司给还是新公司给。...
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