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如果
公司
外包,
员工
被安排到另一
公司
工作,是否可以解除合同并得到
赔偿
律师你好,我们
公司
要
外包给别的
公司
,中间谈过一次会议,
要
让我们等待3-6个月,才给我们
赔偿
。这几个月期间必须在
公司
任职并且只拿基本工资,取消了餐 月到期后,又续签了两年。请问我现在若
要
自己提出辞职,是否有赔偿金。(我如果选择旷工3天走,是否有赔偿金?) 请问法律规定赔偿金按照一年多少钱怎么发给
员工
吗
?...
//www.110.com/ask/question-1322928.html-
了解详情
,
员工
怎样才能维护自己的合法权益
公司
被收购,而
员工
可以留下帮新接任的
公司
继续做事,
工资
待遇不变。(原来的工龄可以继续算下去
吗
,是否
要
重签劳动合同)如果不原留下,可以 获得哪些
赔偿
...
//www.110.com/ask/question-1188829.html-
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