我是A公司（有国营成分）的员工，（签订了劳动合同），2011年7月被调职到由A与其他个人（此个人是A公司的执行副总）共同出资设立的B公司工作，从此，工资由B公司支付，社保挂在A公司。2012年9月份开始，A公司与C ...
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我属于派遣福州工作，公司注册地是天津，营销中心在北京，是外资企业委托北京劳务公司签订合同，现在有以下诉求： 1、告劳务公司没有按照我们的实际工资来缴纳五险一金 2、告劳务公司合同到期没有续签 3、告原发工资（外资企业）没有发加班费 现在我人在福州，应该如何维权呢我地区有六人存在，要共同维权 ...
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我现在的公司被另一个公司收购了（说是无缝对接），以前的合同还没有到期，但是新公司要我签新合同,我应该怎么办？公司说如果不签那就算自动辞职！请问是这样吗？...
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我公司现在是中外合资的， 现在被另一个外国公司收购，员工买断时赔偿金怎么算，按照每年的平均工资么 如果是 按照实发工资还是应发工资，按照每年的平均工资 乘以 工龄 那么未执行的合同怎么算 我还有4年才到期 是有相关的规定 还是双方商议 谢谢...
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公司卖给4个老板，原公司总经理口头给我们说原有一切不变，但不愿出具双方盖有公章的通告，也不开职工大会，原公司是否违反劳动法的相关规定。我们如不和新老板续以前的合同，可否要求原公司支付我们工龄工资。（公司地址：四川成都都江堰）...
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我们现在是黑工了，更加气愤的是，他们也不让我们上班了，而我们与原部门签的合同是到2014年的，请您们给我们一个解答，谢谢...
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工作，再有收到公司发来的辞职申请表，表中申请离职原因是“因个人原因提出辞职申请年假以休与本公司在无任何纠纷”看到这个我拒绝签字。我致电人力资源部负责人通知他我不过去大公司，要求从新安排，负责人说安排不了给予补偿，我工龄8年还有2年合同未到期。我所从事的是销售工作。 ...
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前天我们有同事去深圳福田劳动局问，劳动局说我们这是待工协商，没协商好可以不用上班？劳动存在纠纷期间，员工手册还能限制我们的诉求权力吗？...
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倍的损失补偿;要求公司为两月一发的食宿补助做说明,并补回多交的税金差额,和原公司解除劳动关系,,申请劳动仲裁,或向法院起诉,要求买断工龄,要求固定期合同按N+1赔偿,无固定期按2N+1赔偿?...
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