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精简显示类目
劳资纠纷
1,
与
公司
签
的
劳动
合同
规定加班钟不超过35
个
钟,把底薪
的
20%定义为固定加班补助,不知是否有意掩盖超过
的
未支付
的
加班钟; 2.之前
公司
的
食宿补助一月发一 纳税大户
的
形象,后来改为
两
月
发一次,让我们多交税,为此
公司
做一些补偿,但不足已抵销多交
的
税,
公司
没有对此项操作做解释,后来
公司
出
了
通告说为了减轻大家 ...
//www.110.com/ask/question-1547535.html-
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