明确告知怎么赔。 我现在有两个疑问： 1、公司提前和我终止合同是否属于违法解约？是否应对我双倍赔偿？ 2、是否是以解除合同前12个月的平均工资进行赔偿？ 3、赔偿年限是以2003年开始计算还是2008年？ 4、我的要求是以2003年至今年2014年，即工龄11年赔偿11个月工资，再 ...
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你好 我想问下我们是一个股份公司，最近公司要在重庆投资购买一个商铺，而商家说不与公司签合同，只与个人进行买卖合同签署，结果股东们决定用公司法人个人的 股东再私下签订共同购买协议来证明此次购买的商铺属于公司股份共同资产，请问这样做可以吗？私下签的协议是否具有法律效益。这协议要在购买前签还是在购买后签？...
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。）。 我现在怀有身孕4个月，不想到原A公司重签合同，打算向B公司要求清算，能否给我（工齡一年补偿一个月，超出12年按12个月计算）的经济补偿金？ 这个工齡补偿金是应该向B公司要，还是向A公司要？ 另外，产假及哺乳假的工资能否一并得到赔偿？属于晚育，能否得到晚育假所有待遇赔偿？...
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环境十分恶劣，生活困境可想而知。例如；当时我股份有限责任公司的五金库房库存价值约为30余万元，就被工作组以2.5万元卖掉，试问他们是为了什么就以低廉的价格就卖了 把一名正在拍照小孩的手机强行夺走，被伤者问到；你是为什么要夺取孩子的手机，你是为富人服务的还是为人民服务的，难道百姓没钱你们就不管生死吗？？ ...
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1.再续签合同时，这次属于第三次必须签订无固定期限的劳动合同吗？ 2.如果这次算是第四次签合同，那么如果我再提出签无固定期限合同，还是公司必须与我签定无固定期劳动合同吗？ 新的劳动合同法是从2008年1月1日开始执行的，连续订立二次固定期限劳动合同，第三次可签无固定期限合同。 根据规定 ...
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