工资”，发不出还要打欠条。如果甲不给，就要以劳动诈骗和拖欠工资将甲告上法庭，因为乙丙在这里“工作”并没有签订劳动合同，说甲违法雇佣劳力。 由于是股东，并没有签定劳动合同也没有协议，请问这样的工资和欠条，具有法律效力吗？乙丙的说法对吗？ 问题4，甲终于养不起乙丙这两位白吃白喝的"股东 ...
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122 名合同制员工签订的现有劳动合同。 四、挂牌价格：人民币995 万元。 五、付款方式：受让方在签订《产权交易合同》之日起五个工作日内将交易 公告期。 湖南省产权交易所 2010年11 月12日 这份公告上面写了把我们员工一起打包转让，其实公司并没有召开职工大会,并没有经过我们同意, 我现在的问题 ...
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的前提为甲方年终税后有可分配的净利润，如果当年亏损则没有分红。 (2.3)在每个会计年终了的（）个工作日内，甲方应无条件将乙方可得分红全额支付给乙方。 (2 劳动关系或者因乙方违反劳动合同而被甲方解职的，或者任何因为甲方或乙方原因而使乙方离职的，基于本协议的奖励性质，双方认可：如前一年已进行分红，前一 ...
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公司与本人签订劳动合同，提供技术股份1%（相当于20万元股），当时我并不知道公司的注册资金多少，净资产多少，而且当时合同里明确规定每年的加薪按综合 为1800万，实际找会计事务所认证盘库净资产为1032万。实际上两年内我们的技术股份就贬值一半，而这两年实际利润稍有盈余。 现在公司要吸收外来股东及资金， ...
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