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A酒店员工重新签订劳动合同,故申请人在B酒店工作时间为2014年6月至2015年1月,工龄7个月,而非4年3个月。其二,因酒店餐饮停业,工作量不 22日,部门经历安排专车送申请人到芙蓉路莫泰168酒店莫泰茶楼修复电脑(因酒店餐饮未营业,酒店重要接待用餐任务都安排在其茶楼),申请人态度恶劣,不愿前往。 ...
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