年6月份前后公司告诉所有职工说让大家伙自幕生路，公司不再给我们全体职工安排任何工作。 4、2009年6月17日公司让全体职工到公司解决住房和工资及买断 。 5、自进入公司后，公司从来没有给我们全体职工交过任何社会劳动保险，也没有和我们签正式的劳动合同。 针对以上五个问题，公司的做法对吗?我们是否可以 ...
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在这六 年期间内，我曾多次找单位领导和上级主管部门反映问题，要求恢复我的在职职 工身份。但至今没有任何结果，领导和主管部门都在相互推诿，谁都不管，并说 这 ，按规定调整我的工 资，恢复我的合法职工身份。温总理也多次说到关心民生问题。各位领导们，你 们就能置关系到普通职工的生存而不管不问吗？政府是人民的 ...
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给交纳？要求补缴住房公积金。 （4）取暖费： 2010年冬季得以享受到，今年至今没有任何说明和承诺。 3： 现在慧成工作的大部分轻骑员工，工资普遍较低，虽然 公司说明在慧成工作的派遣期限,员工要求终止派遣，请轻骑铸造公司领导考虑员工安置问题。 4：到了法定退休年领，特殊工种如何办理？ 5：济南慧成公司 ...
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在这六 年期间内，我曾多次找单位领导和上级主管部门反映问题，要求恢复我的在职职 工身份。但至今没有任何结果，领导和主管部门都在相互推诿，谁都不管，并说 这 ，按规定调整我的工 资，恢复我的合法职工身份。温总理也多次说到关心民生问题。各位领导们，你 们就能置关系到普通职工的生存而不管不问吗？政府是人民的 ...
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在这六 年期间内，我曾多次找单位领导和上级主管部门反映问题，要求恢复我的在职职 工身份。但至今没有任何结果，领导和主管部门都在相互推诿，谁都不管，并说 这 ，按规定调整我的工 资，恢复我的合法职工身份。温总理也多次说到关心民生问题。各位领导们，你 们就能置关系到普通职工的生存而不管不问吗？政府是人民的 ...
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的福利待遇，可以规避税收的。同时，到正式退休时将200%退还本人，它比任何投资都保险且收益高。再次，由于工资基数太低，缴纳的医疗保险金就少， 作业，现在各种病魔缠身，没有足够的医疗费用保证，医疗费用高昂，内退职工感到巨大压力，深感经济力不从心，走投无路。总之，以上所提及三个方面的问题，对内退职工都是 ...
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由于各种原因，进行改制。改制之后变成股份制企业，但是领导还是没有变，这个厂里面的厂级领导或者董事长级别的领导退休后，并没有办理任何手续（如：告知全厂职工他们是否退休、开股民大会等）。 问题一：他们可以继续当领导么？前提是我们厂改制以后大部分工人成为了股民。 ...
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经计委分出，新建了县国土资源局，前两三任局领导任职期间并未对我厂厂址问题提出过质疑，2005年由县企改办据此（按新的市建规划标准扣除公用市建 的事实！后人不能要求先人百分之百地处事准确无误；也不能为先人在创业中的失误承担任何责任，这也是“国法民情理通天”地起码常识！ 关于我厂大门两边预留的建设成列室 ...
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和公司合同期没有满 公司却想调我去其他部门 我又不肯去 和公司协商赔偿问题 公司却说一分钱也不赔 我该怎样维护自己的利益 是不是该去劳动仲裁哪里咨询 而且现在我也还没有去办离职的任何东西...
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缴交五险一金，要我们签合同暂停协议（我们合同未到期），说等网格没有承包后再续劳务派遣合同（问题是如果承包者一直承包下去，那我到老后合同还是暂停，我以前缴交的五险一金不是没用了），签好后我们又是个体工商户了，没有任何福利，电信局这样做合法吗？如果我不签可以吗？电信局会对我怎样？电信局会不会 ...
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