2000年企业改制，集体变私有，职工工资至今未发放，如今企业上市，按什么条款可以补偿。 2013年及2014年绩效工资至今也没发放，可否要求一起补偿。...
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我是2002年入职本单位的，目前已经工作12年之久，并且与企业已经签订了无固定期合同，单位因经济效益不佳，现在单位经营权要被集团收回。把现在 出去，所以要解聘我们，请问我应该会得到什么样的补偿。 1、我的工资是由岗位工资+绩效工资+工龄工资+其他津贴构成。 2、无固定期的补偿是否同正式职工待遇一样？3 ...
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我公司是一个国有老企业，经历过多次改革现在双职工的家庭都只有一人在岗，都靠一个人的工资养活一家人。（很多家庭都有房贷或有小孩在上学.)今年 企，本来60个的单位有20人初分配出去，薪酬制度也做了改革，基本工资和绩效工资（2500+1000=2800左右)的20%，上晚班的员工晚班费也只记录不发放。到 ...
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职工不与在职职工相比较）而与“内养”的职工相比较。“内养”职工却享受绩效工资、奖金的100%，而享受年终分红奖金的100%，而内退职工什么都没有。 之规定. 4?⒛谕酥肮ず汀澳谘敝肮ぃσ宦善降榷源?. 5、根据国务院,《国有企业安置富余人员职工》的政策规定，距离退休年龄不满5年的才能办理内部退养之 ...
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