110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
2
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
劳动纠纷
(600)
·
合同纠纷
(133)
·
其他
(79)
·
民事
(29)
·
工伤赔偿
(23)
·
经济仲裁
(21)
·
债务追讨
(15)
·
经济
(10)
·
婚姻家庭
(10)
·
合同审查
(9)
·
工程建筑
(8)
·
调解谈判
(7)
·
公司清算
(6)
显示全部类别
·
公司专项
(6)
·
个人独资
(5)
·
合伙联营
(4)
·
拆迁安置
(4)
·
交通事故
(4)
·
破产解散
(4)
·
经销代理
(3)
·
刑事行政
(3)
·
人身损害
(3)
·企业改制
(2)
·
房产纠纷
(2)
·
刑事自诉
(2)
·
知识产权
(2)
·
公司犯罪
(2)
·
公司收购
(2)
·
刑事辩护
(2)
·
常年顾问
(1)
·
行政诉讼
(1)
·
涉外仲裁
(1)
·
网络法律
(1)
·
期货交易
(1)
·
取保候审
(1)
·
金融证券
(1)
·
银行保险
(1)
·
工商查询
(1)
·
抵押担保
(1)
·
行政复议
(1)
·
股份转让
(1)
精简显示类目
公司
搬迁,重新签合同,
公司
这样赔偿是否合理?
1
月8号薪资中发放。13薪正常发放。 签约后必须工作满一
年
,若中途离职,奖金按照相应的工作
月份
发放。 例:签约后发放1200元奖金,如果签合同后6个 我是否有违反劳动法?就是
公司
在
2011
年
1
月搬到吴中厂,我只在吴江厂上班,直到合同到
2011
.5.
1
为止,他们应该赔偿我几个月的
工资
? 2.如果
公司
让我 ...
//www.110.com/ask/question-261268.html-
了解详情
用工单位如此应对新劳动法
机场T2停车楼工作十来年的一线员工,我们的合同有时是和派遣单位签的,2008
年
-
2011
年
4月这段时间是和首都机场股份有限公司签的,由于股份公司经营模式转型,把我们 今年2
月份
往前推一
年
的总
工资
除以12乘以要赔偿的
月份
在乘以2)对于我们合同没到期的员工进行2倍的赔偿,
公司
的这种做法是否符合新的劳动法?...
//www.110.com/ask/question-1528183.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
公司2011年1月份工资
·
岗位培训协议
·
学校开除学生
·
产权转让合同主体变更函
·
我公司一员工在工作期间
·
保险合同成立问题研究
·
质押合同
·
房屋产权登记机关
·
可以抵押财产
·
关于企业转让法律法规
相关搜索