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劳动纠纷
现在人事变动，我在的部门要取消，我原来是经理，现在解散我们部门要我到生产去报到，没有职位，降薪，现在我不原意去。公司现在每天给下任务单我也没去做。 还有就是我签的合同在去年8月15号到期，现在一直没有续签，但我一直在公司上班，公司可不可以以不服从安排解聘我后赔偿我经济补偿。公司会不会找各种 ...
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