转到儿子名下的公司做同种工作岗位，签了一份协议，就是爸爸公司工作的工龄转到儿子公司名下，也盖了儿子公司的公章，不知道这份资料是否有法律效益。如果有法律效益，就是工作了4年零10个月了，如果这时候因为公司裁员整顿把我辞退了，是否应该给予我工作年限的补偿金，应给予多少补偿金为宜，如果不给我该 ...
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个人企业的小公司，去年十一月份进公司到现在了，年前的时候签过正式的合同了，今天经理突然打电话说公司要裁员，现在现有25人左右吧，具体要裁掉几个人还不知道，事先一点也不知道公司要裁员的事，今天下午经理挨个打电话通知的，本人现在就想知道，如果公司要的裁员的话，裁掉的人应该得到什么样的补偿。谢谢...
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我合同08年6月签了3年，到2011年到期，不过现在公司效益不好，公司不裁员，但是工资打折，以前每个月能拿到2000多的，现在只有几百块，我外地的还不够吃住，想要离职回老家，但是合同不到期，请问怎么才能在合同没有到期的情况下拿到失业金。我是05年进的公司。如果旷工被公司解雇能领取到么？...
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最近公司因效益不好，大量员工被裁员，但是不给员工任何补偿，采取调岗（完全不适合的岗位）或签写一些霸王条款（基本完不成）等理由让员工自动离职，我们没有签写 3个月任务不达标，做辞退处理，可是不给我们任何工作，请问律师，我应该怎么处理这件事？仲裁有用吗？如果仲裁后，还是不给补偿呢，就是一直拖欠，又怎么办？...
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一直都是生产线的操作员，级别为3级 09年10月公司内部增加新的一线管理职位CellLeader，我被提拔成CellLeader生产线组长这个职位，级别为5级 大概管 组长这个职位，由班次经理给我们所有的生产线组长开会说公司在一月一号之后取消这个职位，如果愿意留下来的工资待遇不变，工作职责会发生变化， ...
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十年前与一家人力公司签订第三方劳动合同进入一家国企，在国企一直没有成为正式员工，社会保险国企只给买了养老保险，其他的什都没有买，现在企业要裁员，请问如果我被裁了，我能从人力公司还是国企获得什么样的补偿，另外我的社会保险应该怎样得到补全。...
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职，岗位为市场部活动企划，几个月后公司以发展太快为由调整整个公司的人员职能架构，变更部分原有职位，其中被调整的部分员工填补空缺岗位，到2016年间调整 增加外省编制，如果不愿意去外省，成都已无合适岗位便要求员工去门店学习，不听从公司安排便以旷工为由解除劳动合同，公司当下这种行为完全是变相裁员，减少人工 ...
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说如果介绍2次（比如搬砖 这些都有可能是）就无尝解除劳动合同！或者2次被外面的用人单位开除 也是无偿解除劳动合同！如果你工作顺利了 自己也得回来主动解除劳动合同！请问如果他介绍的是我做不下来或者故意刁难员工的工作员工不去做 有赔偿么...
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国有股退出后的民营股份公司。我们按要求将个人置换身份所得折成股份入股成为股东，并延续原合同在公司上班。但因公司一直由于资金问题，自改制以来都在停产，现在，公司拟裁员下岗。请问：1、我们要求退出股份合理吗？如果退股，是按改制时的股价算还是按现行价算？2、我们被辞退后，能要求公司支付 ...
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