我是1983年3月参加工作的,到2000年底企业改制下岗时,我工作了十七年多的社保金单位一分钱未交.这十多年来,我多次找过原工单位及上级主管单,还有信访局,法院和相关部门,均未能解决.请问我怎样维权?通过什么部门维权?(劳动局有我的工作档案可查)....
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我们公司被不合法兼并，职工待岗，不给生活费，也不给交社保，我们怎样维权，你能给我们做代理吗？怎样收费？...
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我想请问一下国企改制没有国资委的批文，改制方案职代会通过举手表决，且表决人数与实到人数不一致，请问改制是否合法合规，我们该怎样维权？原国企并未破产。...
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我们公司下属的A厂要与B厂合并，但不是同一法人代表，所有A厂的员工要调到B厂上班，如果不愿意去，该如何维权？签了劳动合同未买社保应该得到怎样的赔偿？没签劳动合同的又该如何赔偿？...
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3月底参加工作，4月已经转正，到现在为止不签合同，公司经营不下去了怎么维权， 不甘心就这么走了，我也不同意自己写辞职申请？ 要怎么维权呢，请麻烦给我点建议， 谢谢...
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国企改制方案职代会没有通过举手表决，且表决人数与实到人数不一致，请问改制是否合法合规，我们该怎样维权？原国企并未破产。 审计结束未在企业内公示，职工兼并到其他国企，工资为全省最低工资1500，从2006年，职工一直休息到2019年1月，未领取一分钱生活费，是否合理？...
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同一个集团公司旗下的两个厂（法人代表不同）进行业务合并，A厂合并到B厂（A厂解散），A厂员工不解除原有劳动合同直接调到B厂上班，工作地点和岗位有变动，公司这样做合法吗？员工又该怎样维权呢？...
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成为了领导每年的年终分红。今年，我才46岁，成为最后一批内退人员，内退后，工资过低，无法正常维持生活。请问，这种情况我们该如何维权？...
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了4年零10个月了，如果这时候因为公司裁员整顿把我辞退了，是否应该给予我工作年限的补偿金，应给予多少补偿金为宜，如果不给我该怎样维权，找劳动仲裁吗？...
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