进入我目前所在的这家公司的.在2011年苏州园区公积金政策有变的时侯,我们公司有很多人办理了提取,(外省农村户口),说是要重新与公司签合同,之前的年限就没有了. 现在碰上了我们公司不行,要解散了. 按道理讲,我在公司也做了有9年了 所以我想咨询一下:这种情况,我应该得到多 ...
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被派遣到分公司工作。现在总公司已经把分公司注销了，成立了一个完全独立的新公司，总公司要求我们把劳动合同转到新公司，与新公司签定新的劳动合同，只把与总公司的工龄过 ，我们不同意，至今也没有与新公司签合同，但我们的社保和公积金已经转到新公司的账下，由新公司给我们交了。我想咨询一下，新公司这样做合法吗？我们 ...
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，碰到工程紧的时候工作时间还要延长，今年办公室的人给我重新拿拉张合同，叫我签，说以前的合同不算，我们的福利[制服，工作服，过节费，年终奖等等]以后没有拉， 公司以前交的养老保险费，现在自己要承担，合同我还没有签，他们说不签也没有关系，直接终止。我想咨询一下，如果辞退我能拿到多少补偿？如果起诉会对我有利 ...
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您好，我想咨询一下我一天我病了去医院开了一张病假条，结果公司算我旷工，在公司半年了签的劳动合同一直没给要了也不给，怎们办，还有就是签的劳动合同周六日是双倍公司，但是我们那只要是周一至周五请了假公司就会把周六日的抵过去，还扣奖级。怎么办，急急急急急急...
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几年，才发现是后妈！说了这么多的话，各位律师您能了解我们的情况了吧！我们主要想向各位i咨询一下：大股东这么做可以吗？违法吗？可以制止吗？我们个人 不然怕他们吃里扒外，损公肥私！在这里先谢谢您了！请各位在百忙之中给我提提建议！出出主意！我们该怎么做，才能使我们的权益不受侵害！越详细越好！我们确实有限责任 ...
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