你好,我是03年公司改制下岗,04年应聘到现在这家企业,现在因为厂能转移,将被解除劳动合同。现在的企业改制。我能享受到安置费吗?现在的企业福利待遇 享有。我能要求补发吗?11年后就没有续签劳动合同,但一直在上班。现在企业要求补签劳动合同。我可以拒签吗?06年才开始交的养老保险 ,之前的2年可以要求补偿 ...
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我们(A)公司所有员工合同未到期,现在(A)公司下文件要求在规定时限内,全部转为(B)外包公司,要求签一份(B)外包公司新合同,还有一份(A)公司与我们签的补充协议,(协议大致内容,1.将现有餐补、话补、工龄工资、公积金等企业内部福利(除夜班津贴外)纳入工资总额,自实行劳务派遣形式起不再单独 ...
//www.110.com/ask/question-1828047.html-
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分文分红.原公司员工50余人,现除去A先生这10人,9.还有10人跟单位签10年合同单位给予两栋仓库做经营资本.现已到期单位未接手.还有15人为男55岁 不将劳动关系解除,十余人不在岗,将来两险是否给予补齐,要求经济补偿标准为工作年限到接到通知的现在2014年在劳动法及相关法律上有无支持的可能性,能占 ...
//www.110.com/ask/question-2855697.html-
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我们原济南轻骑铸造有限公司职工,和慧成新员工一样是自2003年起计算,我们要求补齐在轻骑铸造的十几年工龄补贴。 如轻骑的工龄没有计算在内不予补 工作时间,我们給济南轻骑铸造有限公司签订的合同原文:A乙方每天为甲方工作不超过8小时平均每周不超过40小时...... 但现在每天在公司9个小时。不包括在路上 ...
//www.110.com/ask/question-808567.html-
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股百分之四五十还有些小股东 .十一月尾时要求我们重新签合同,说两三天内不签合同就当自动离职.由于管理比较混乱,现在除加班增多外还经常要业务学习和 原持平,补贴那部分上十来天才通过口头协议按原来方法补贴,去年没补的今年年尾补足.按现在 的合同我离职这个月的工资就没有了职务补贴800,优质服务补贴900元 ...
//www.110.com/ask/question-2291878.html-
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