在单位签的是合同！在那里工作了6年，今年到期了，不和我们签了，要我们和劳务派遣的签！我们是不是可以要求得到补偿款！...
//www.110.com/ask/question-2250105.html-了解详情
？如不符合，违反了哪些具体的规定呢？ 3、A公司中高层管理人员领取安置补偿款后，继续再A公司下属的C公司任职，这种做法是否符合公司法、中央企业主辅分离 关于“改制为国有控股企业的，改制后企业继续履行改制前企业与留用的职工签订的劳动合同；留用的职工在改制前企业的工作年限应合并计算为在改制后企业的工作年限 ...
//www.110.com/ask/question-2850158.html-了解详情
占20%的股份。我们所有小股东在新公司都没有股份，只是承诺继续聘用，重新签订合同，也不给补偿。这一点我们就觉得非常不合理！另外在股东决议已经有三分之二赞同， 消息：大股东又不想买我们小股东的股份了，只收购我们公司的优质资产-——应收帐款，其他的一概不要。我们说：公司二十几年的品牌和渠道也值钱呀！大股东 ...
//www.110.com/ask/question-42273.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务