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内退问题
标准为乙方一并调整”从这样的规定中不难看出，这是企业事先精心设置的一个圈套。
协议
中不明确规定调资时增加多少工资或不增加工资。这就为企业肆无忌惮地为所欲为埋下了伏笔。近几年的调资政策充分体现了这个指导思想，而且
这种
欺骗带有极大的隐蔽性，内退职工当时怎样能识破呢？ 4、内退职工与“内养”职工的 ...
//www.110.com/ask/question-374146.html-
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