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精简显示类目
关于劳动
合同
中调整薪酬结构
的,不觉得
违反
劳动法,请问我要怎么维护自己的权利?申请劳动仲裁还是法院起诉,预计结果会怎样?我是2012年6月1日进入公司,当时签订了劳动
合同
试用期工资及转正工资。9月1日老板批了转正申请表上注明了转正工资,未说明工资结构,每月工资条上直接写的基本工资,之前每月即按
约定
的工资发放的。...
//www.110.com/ask/question-1592705.html-
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关于济南轻骑铸造有限公司
违反
劳动
合同
法、漠视职工合法权益的详细
本
合同
一经签约甲.乙双方必须严格执履行任何一方
违反
本
合同
规定,应承担违约.赔(补)偿责任。还须发相当于工资报酬25%的经济补偿金。 (2)带薪年假: 领,特殊工种如何办理? 5:济南慧成公司还有部分药费没有给报销。当时有
约定
轻骑报60%,慧成40%。 鉴于我们大部分权益受到侵害的员工身处一线,没有能力 ...
//www.110.com/ask/question-808567.html-
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