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我提供,他们清工施工,在施工过程中,小工头下面的工人被工地雇佣拉材料的车碰伤了,现在伤者要我赔偿损失,当地劳动部门说要按工伤处理,我想问问这个属于工伤吗?劳动部门可以强制认定为工伤吗?我有涂料厂的经营执照没有建筑装修的资质,当时和小工头也没有合同只是口头协议,他的工人出问题了,所有责任都需要我赔偿吗 ...
//www.110.com/ask/question-368732.html-了解详情
及后果。在施工中乙单位又采用的甲单位名义进行施工。现丙所属的务工人员发生工伤,请问工伤责任应该如何承担?乙单位与丙所签合同中关于安全的免责条款有效么? 另外对于丙来讲,因为不具备用人资格,上述劳动关系适用与劳动合同的相关法律?还是劳务合同的相关法律?...
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是这样的,我亲人去年9月份在公司那受了一次伤,然后公司并没有给工伤赔偿,然后今年4月19号,我亲人又在公司外受了一次伤,当时并不是工作期间,但是公司表示对第二次受伤一点责任也不会负,关于赔偿协议,也有很多猫腻,现在我亲人住院了,并至今为止欠下了好几万的住院费,但是关于公司给的 ...
//www.110.com/ask/question-15837880.html-了解详情
王某2005年4月到2014年4月在某企业工作,合同期满后离职,在合同期及离职前,公司均对其进行体检,均为正常,2018年此人以怀疑以前体检的准确性和怀疑自己患有职业病申请工伤认定。 疑问:如果此人现在查出确实患有职业病,但此人已离职4年,还可以向原单位申请工伤认定吗?...
//www.110.com/ask/question-12664818.html-了解详情
公司一名员工甲(公司已为其缴纳五险一金)于2010年5月受工伤,被鉴定为八级伤残。2016年8月,该员工即将退休,2016年7月,其向公司申请支付一次性伤残就业补助金,公司是否应予以支付?谢谢各位律师...
//www.110.com/ask/question-8609547.html-了解详情
我爸爸现在脑梗肢体瘫痪不能上班了,拿的是病退的工资。还有一年合同到期,但是在脑梗前一年他工伤过,这样的情况是否公司可以直接辞退不用承担任何责任呢?病假的工资,上面打错了...
//www.110.com/ask/question-7334815.html-了解详情
公司员工在公司打架,其中一位员工受伤,公司老板直接报警不报工伤,想问现在这个员工想报工伤,如果报不成就告公司,公司是否需要赔偿...
//www.110.com/ask/question-7110651.html-了解详情
1、本人之前在银行工作,因工作压力大造成尿酸高导致痛风,请问这算不算工伤? 2、后来因被人误导,违反银行规定,被分行在全行大会上点名通报批评, ...
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我母亲因工伤,在家修养4个月现在应受伤部位,出现变形严重影响以后的工作和生活。后期需要手术修复。我想请问一下现在我该如何向用人单位追讨费用?...
//www.110.com/ask/question-4724204.html-了解详情
我是一个老工伤,但单位却没有给我发工伤证,去问,他们说我没有资料,还有就是我的工龄本来是32年多,但却被当时管工龄的人员改成29年,请问,这应该去哪个部门解决。...
//www.110.com/ask/question-4334059.html-了解详情
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