半年了，到现在也没有签订劳动合同，工资是一月800 签订了试用协议，但是两份都在人事手里 现在毕业证也被人事扣押，我只有一张收据，上面右公司的公章 (有日期) 在公司前3个月的工资是通过工资卡形式发放的(可以打印记录作为前3个月证据)，后面的就是发现金 而且工资条 ...
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老总的意见，已经过了一个多星期了，如果我被辞退了。可以得到赔偿吗，而且公司扣押了我的毕业证。 问题补充：而且关于转正工资的问题，试用期之前面试的时候没有和公司谈，是不是现在公司想给多少就给多少啊。 请告诉我 法规相关的条款，谢谢.....
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