水，法院是否支持其请求？是否需在此前做协议约定？ 2、直接入职，无需在原单位离职（因其已注销），协议薪资不变，工龄累加。是否涉及到，员工因A单位 劳动者要求按全部工龄时间赔偿？ 注：A公司注销，但业务仍在经营，原本A公司的员工社保及部分工资就在B公司发放。 情况较复杂，感谢您的利用宝贵时间为我解答！...
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任职主管，现在打算辞职，有些问题想要咨询。 公司情况：分校区和集团使用的资质不一样，自己有当地部门的各种营业资质。工资社保等各项费用由校区自己支付， 次更改均没有告知员工，校区同事均不知道工资如何计算。 每个月扣除（课时费+业绩提成）*15%的费用作为绩效工资，规定年底考核后发放，中途离职不发放。 我 ...
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1、试用期间，员工申请离职可以不发工资吗？ 2、已签合同的老员工未到合同期申请离职，可扣违约金吗？可以不发工资吗？如月平均工资是3000元，可发国家最低工资1300元吗？ 3、未签订劳动合同的老员工，没买社保，公司有违法吗？ 4、未签合同的老员工因工作能力不足而主动申请辞职， ...
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正常对我发放工资（未到个税起征标准）及缴纳社保，但公司从未给员工缴纳过公积金。 请问： 1.如果现在离职，是否应提前告知公司？ 2.现在我主动离职， 坚持离职的情况下，我是否有经济补偿。补偿的标准是什么。 谢谢专家们还有一个问题是： 公司的注册地在天津，但是办公地在北京。如果引起争议，适用于天津的地方 ...
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可能电脑城上班都是这样。那天在微博上看到 拥有工商营业执照的正规注册公司应该与员工签订合同购买社保。如果没有可以申请双倍工资。我想问 我这种情况可以胜诉么。 还有：1 帮帮我，我才出来的学生，没钱也没能力请律师。请你们仔细的回答我的问题，谢谢了！1、我有老板用qq跟我聊天的记录，可以算么 ，公司还有几 ...
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我们是一家超市，员工流动性很大，有些刚进不到一个月或两三个月就离职或是自动离职，社保还没生效就离职，或是有些上了几天班就自动离职了，应该怎么做呢？如果不收工衣费，我们两套工衣就几百元的成本就流失了，公司应该怎么做与劳动发不冲突？...
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我从上家公司离职一年多了，但是公司因为没钱而一直拖欠社保，公司破产倒闭或者被收购的话，那公司还会把欠的社保给交齐吗？...
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13年11月入职一家企业，一直到14年5月（有出勤记录）才签订合同和缴纳五险一金，2015年5月离职，公司以社保全由公司缴纳为由要求退还公司个人应缴部分，而且扣着毕业证。我是否可以通过仲裁机构，让公司给我补齐13年11月到14年5月的社保，另外公司是否能够扣留员工的毕业证，是否可以投诉？...
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在重庆离职后，公司说社保不能马上报停，必须继续交三个月才能停，然后要求员工补齐三个月的社保费用才给接续卡， 有这么一回事吗...
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公司员工3月底离职，但他4月的社保已经由公司代交缴纳了，那在他下月工资当中扣除4月份的社保费用，（公司加个人部分）这样做是否全法。...
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