前刚新签署的劳动合同。去年初，原产品中心解散，成为单独部门。因为经营机制改变，我原来职位（主设计师）消失，公司未签订新的劳动合同，一年之内空降的领导 名头改变为产品买手。我明确告知职位消失需签订劳动合同，如果双方协议不等要求公司赔偿经济赔偿金。领导不予安排，并以总监谈话之后为名一直拖着此事。从此不给我 ...
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公司部门解散，要把我们安排到没有保障的计件岗位上，要我主动辞职，我要怎么办才能得到经济补偿，找公司协商解除劳动合同，公司不同意。...
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工程在建设到30%左右时因建设资金短缺被省外特大型国企B收购，原工作人员全部被解散。同时，国企B领导请我到他办公室（国企B任命在本项目的4位高层领导 已两次找人事负责人商量能否把我原单位（国企A）的工作关系调动过来,他回答现在公司在云南这边暂时还没有人事档案管理权限，我说我原单位的两年停薪留职时间已快 ...
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我于一二年三月入职，销售部。且一直没有跟我签订劳动合同、公司在一二年十一月二十多号突然跟我说要解散销售部，我说公司不可以随随便便这样辞退我，我要求补偿，公司又改口说从一月一号开始放假。假期五十二天。并且没有任何说法和给我的补偿。我该怎么办 ？？？？？急急急。。。...
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我在公司工作2年了，现在这个部门要解散，公司只补一个月工资，没有签合同，请问：公司做法对吗？应该补多少钱？...
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我在一家公司工作2年，合同截止日期签到2014年8月1日。公司现在说要解散我们部门，留2个员工继续做我们部门的工作，其它员工重新调岗。我们不愿意调岗，公司说不调岗就算离职。请问，这种情况下，我们该如何来保护我们的利益？...
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发布通知，要求于4月20号解除劳动合同以及赔偿部分。我现在处于产假期间，公司赔偿项目包括：1、我哺乳期间的工资补偿，计算时间为我产假期满到孩子周岁 天通知的工资补偿。7、独生子女光荣证奖励费用1500元的1/2. 以上是本人劳动纠纷基本情况，我想询问本人的诉求是否合法及是否有遗漏部分？ 谢谢广大的律师 ...
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我们将面临解散或导地安置(公司没有倒）公司没有给我们签合同，没有买社保，没有全额支付加班费和法定节日加班费。为此，我们可以向公司提出哪些赔偿？...
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你好: 我原在一家企业咨询顾问公司上班,刚开始是5天8小时,后来由于公司工作需要,要求我们每周六上班,但是没有加班费,,我在里面做了2年,后来公司效益不行,宣布我们这个分公司解散,只赔一个月的工资,请问这样的赔偿合理吗?谢谢...
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