我在一家公司工作了10年了，一直是电脑技术员，今年4月份，人事部直接给了我一张人事调动通知书，要把我从电脑部调到销售部，而且根本没有问过我的意见，就直接发个调动通知，我做电脑技术员10年了，从没做过销售，让我怎么工作？而且销售部工资还比我现在电脑部的工资低，我 ...
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我在一家公司工作了10年了，一直是电脑技术员，今年4月份，人事部直接给了我一张人事调动通知书，要把我从电脑部调到销售部，而且根本没有问过我的意见，就直接发个调动通知，我做电脑技术员10年了，从没做过销售，让我怎么工作？而且销售部工资还比我现在电脑部的工资低，我 ...
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、降职、降薪、再培训、淘汰等。” 目前，公司是觉得经营效果不好，想要将我人事调动，但是职位与我招聘时的岗位不一致，所以我拒绝调动。 根据合同上写的，什么意思？是不是如果我被辞退，我就不能索要赔偿金？...
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您好！我想询问下:公司上班2年，现公司跨省调动工作岗位，我不同意去，公司不想给赔偿，并且人事叫正常上班，我该怎么办？公司后面会故意刁难，或者会克扣工资吗?（劳动合同上签定的是基本工资），谢谢！...
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到2015年6月份。当时我的原则是听老板的话，对老板负责。针对后道计时问题，根本调动不了员工的生产积极性，2013年初林厂长同意让我做后道主管，我从大烫开始实行计件 开除员工，（上次已经有2个大烫被林厂长开除了），工厂没有钱赔我，跟（人事主管）朱新东说让我搬出工厂不准在工厂看厂，现在由上海2个保安看厂 ...
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我目前所在部门因裁员，劝我调动到另一个品牌和我现在专业不相关的部门。 理由应该是不想给我辞退赔偿。 中间有近一个月的等待期间。 这次职位调动并非我申请，而是公司的原因造成我短期内无工可作。 我们的工资结构是底薪加绩效奖。 底薪很低，绩效奖占工资大半，若是扣除将严重影响生计。 请问 ...
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试用期到转正后，公司安排我们做项目助理工程师做了，一年多了！公司现在不需要这个岗位了，要求我们转为注塑车间PE助理工程师，但是我们不同意这个变动，公司人事认为这是公司内部调动，如果不接受可以自己离职，现在我想请问微律师，如果这种情况我要求公司赔偿是否符合劳动法？...
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我所在公司快倒闭了，但部分厂房租给另外一家公司了、没多久我所在的公司入股到那家公司，如果他要求我去那家公司工作这样合理吗？（其实我是想它倒闭了拿点钱走人，就怕他到时候说只是人事调动.） 入股后他们算个一个公司吗，如果要调动，我不去并且要求他按照倒闭的方式赔偿可以吗？...
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我所在公司快倒闭了，但部分厂房租给另外一家公司了、没多久我所在的公司入股到那家公司，如果他要求我去那家公司工作这样合理吗？（其实我是想它倒闭了拿点钱走人，就怕他到时候说只是人事调动.） 入股后他们算个一个公司吗，如果要调动，我不去并且要求他按照倒闭的方式赔偿可以吗？...
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我所在公司快倒闭了，但部分厂房租给另外一家公司了、没多久我所在的公司入股到那家公司，如果他要求我去那家公司工作这样合理吗？（其实我是想它倒闭了拿点钱走人，就怕他到时候说只是人事调动.） 入股后他们算个一个公司吗，如果要调动，我不去并且要求他按照倒闭的方式赔偿可以吗？...
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