公司规定非工伤医疗期不得超过30个月，但因员工病重医疗期已过仍需要请假无法上班，应如何处理？公司是否可以自动与其解除劳动合同，而不支付补偿？...
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公司与本人签订了劳动合同，但是在工作期间，公司不为员工购买五险。目前，本人因为自身的劳动工伤问题与公司发生纠纷（在商谈工伤解决过程中，与公司领导发生言语和身体冲突），被公司开除？想请问，这种被公司开除的做法是否合法？以前未缴纳的五险，在我被开除之后能否要求公司补缴以前的五险？...
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关于工伤赔偿，打官司需要多少钱，打赢了，律师费自己出还是对方出！喝了1到2两白酒，能申请工伤吗？怎么申请，伤后多久申请！...
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左耳听力严重下降属于噪声禁忌症(我的工作属于噪声作业平时公司规定必须戴耳塞的），这个月还做了一次公司的复查，结果还不知道，如果排除工伤赔偿是否合理？由于对方催的比较急让我尽快办理手续不然的话可能就没有经济补偿这份赔偿文件现在是否可以签？还是申请工伤鉴定后再签？...
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尊敬的律师您好：我想知道关于一些象这样的情况：大致的案情是这样的，在12年的9月份在A县从事海洋渔业作业中发生一起工伤事故，造成C某左踝由于受伤而截肢，船长B及时放弃生产作业，回港救治C某，且支付医药费7万，C治愈后，将B告 ...
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高位截瘫(本人至今痛苦的维持着生命)。 1989年7月9日，经双方协商订立《关于刘从银同志因工负伤出院后生活待遇的协议书》，后续医疗费及护理材料费由单位实报销。 1992年此协议发生了恐怖性的变化，公司强硬(不肯申报工伤级别鉴定且原协议书公司单方面毁约)给我办理了正常人的职工退休，从此医疗费、护理 ...
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有位员工在上班一个月不到(试用期内)发生了工伤，手上了钢板。但是公司本就打算辞掉他。现在工伤发生了三个月后，他又想来上班。公司还是不打算要他，公司应该怎么处理?可以赔偿他三个月工资做为补偿，辞退他呢？...
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，2011年10月20日北京时间20点左右我父亲在下班途中发生交通事故，经抢救无效死亡。为了维权，母亲依据{工伤保险条例}向泽普县人力资源和社会保障局申请工伤认定，三年多的维权，终于在泽普县人力资源和社会保障局及喀什人力资源和社会保障局多方努力，调查，取证的情况下还我父亲一死亡的公道， ...
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我父亲在老家被人雇佣到山上干活,期间受伤,右腿膝盖前后交叉韧带断裂/半月板损伤 在医院治疗后康复回家 但行动有障碍 后经过工伤鉴定部门鉴定为 六级伤残 想前来咨询赔偿标准与赔偿方式 另有一点 雇佣我把干活的人是与当地林业局副局长合伙关系 像这样 ...
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我老公在工作期间意外受伤，现在需要做工伤鉴定，单位同事不敢作证，请问我该如何取证，如何维权？...
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