我负责公司的一个渠道工作，公司的货品是直接发到每个门店，我只负责送货，有些货品是我下面的业务员送的，我只是送了一部分，并且每次送货都有公司营业员签收，我没有签收一张单据，如果期间有些货品去向不明，我是否应该承担责任?承担多少？...
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了6月21日要发5月份工资的时候我发现没有我的。如果要是因为我给公司造成损失他们可以起诉我要我赔偿但是不应该直接扣我工资啊！而且我们这还压员工一月工资在六日上班还不给1.5倍而我的合同也丢了，请您帮忙解决一下我的问题非常感谢。我的合同丢了没问题吗...
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从2月15号上班 到现在4月19号 也没有签劳动合同 我不想做了要离职 老板不让 说要他找到人顶替我了 才可以走 不然就不给工资 还要以我擅自离职并对公司造成财产损失告我 请问他说的是真的吗...
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、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规规定,经双方友好协商，就甲方聘请乙方担任公司财务总监之事宜，达成如下合同条款，以兹双方共同遵照执行。 一、聘用职位 保证日常合理开支需要的供给。 （九）财务总监对负债管理负直接责任，如因管理不善给公司造成损失，应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。 （十） ...
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是3月18号。 2010年8月17号我俩至仓山劳动仲裁委，没有调解，仲裁方面的负责人直接叫我们俩签了张8月26开庭的文书。我俩回去后听人说起，方才知道有关 也未到答辩人处办理工作交接及相关离司手续，给答辩人造成极大的经济损失。 在其无故旷工4天后答辨人根据公司规定公告被答辩人按自动离职处理。 因被答辨 ...
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后，联系公司，要求支付工资，并让公司给出造成损失的依据，公司未能出具相关证明，员工索要解除劳动合同关系证明书，公司以他们的离职对公司造成损失赔偿为理由拒绝，并拒绝出具解除劳动合同证明书，除非员工签字承认旷工并接受所扣工资作为对公司的损失【未说明是直接经济损失还是间接损失】。 ...
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工作，在甲方从业期间不得组织、计划组织以及参加任何与公司相竞争的企业或活动；在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内掌握商业秘密的 国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。 3．乙方严重侵犯甲方的商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。 五 ...
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①所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约或侵权行为所获得的全部利润。计算方法是乙方从每件与违约或侵权行为直接相关的产品获得的利润乘以在 根据国家有关法律、法规要求乙方承担侵权责任。 4，因乙方恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任，直至追究其刑事责任。 第六条 ...
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现场操作员小李将车挪开，他说他没空叫我自己去挪开，然后将发货人的车钥匙给我，结果我在挪车的过程中车尾挂倒他家一托红酒，80箱，直接破损6箱， 货主因车出2次险拒绝走保险。要求我赔偿直接损失13000元！后我跟我们公司老板陈述这个情况，我是在为公司工作的过程中造成的损失该不该我赔？该赔的话责任该怎么划分 ...
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