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开始工作时候没有和签订劳动合同。2016年3月18日辞职,到2016年5月4日为止还没有把剩余工资结清(3个半月工资)。打电话沟通过几次,都说要商量。还 过失,口头说要扣工资(不责任,刚工作也听从上级安排做事),请问去劳动局投诉之后,拿回应有工资几率大吗?应该要准备什么资料?...
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你好,请问护士非正常离职,前单位说再干一个月,但这个月白干。他才不追究责任可以选择不干吗?立刻走。。会有什么后果呢...
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支付违约金,担保人对于誓约人全部赔偿义务承担连带赔偿责任。 现在法院判决支付违约金,并强制执行了财产,并没有执行父亲财产。请问: 1、公司能不能 ?(或者说担保期限到什么时候) 备注:1判决书原告,被告公司,没有父亲。 2离职时间2013年4月,一审判决生效2014年6月,法院 ...
//www.110.com/ask/question-3625014.html-了解详情
一个朋友在KTV人事部上班,KTV发布招聘信息前台收银,朋友面试了一个人,开始说是前台,后来让那个人去做陪酒,做陪酒过程中被强奸了,那个人一直说朋友骗她做陪酒才会发生这些事,请问朋友需要承担什么责任...
//www.110.com/ask/question-3619512.html-了解详情
支付违约金,担保人对于誓约人全部赔偿义务承担连带赔偿责任。 现在法院判决支付违约金,并强制执行了财产,并没有执行父亲财产。请问: 1、公司能不能 ?(或者说担保期限到什么时候) 备注:1判决书原告,被告公司,没有父亲。 2离职时间2013年4月,一审判决生效2014年6月,法院 ...
//www.110.com/ask/question-3607595.html-了解详情
A施工队工资发放都打包发给A个人,有结算单为证,并不针对A施工队员工个人。这种情况下,B在施工过程中发生了工伤事故,医疗费用和后期赔偿请问公司需要承担责任吗?想咨询专业律师,建筑企业在用工过程中事故频发,往往发生一个事故损失惨重,企业应通过什么方式方法来规避或减少风险,增强 ...
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一名在读硕士研究生,之前约一年内在前导师实验室学习,并有机会参与了一些涉密项目,没有签订相关保密文件,但实际参与了一些工作。现在由于 原专题项目。 请问该与原导师进行一些什么处理才能避免以后可能发生泄密相关责任问题?比如要签订一些什么样协议或保证书?这些文件要求什么?如要签订 ...
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了,立刻打电话给领班请了假,到22号带宝宝在医院住院,领班打电话来问什么时候上班,说宝宝还在住院,不知道什么时候能上班,到5月4号去辞工, 给发工资,说自动离职,主管怕担责任,现在也改口说他没答应过,去劳动局申诉也没有结果,现在公司法人也换了,股东也换了一部分,请问还能拿到工资吗 ...
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拖回厂维修,再拖回途中脱钩脱焊了,照成了一定损失,最近辞职了,请问需不要负这个损失,要是付的话要怎么付,付全责还是,还有这个月辞职,上个月工资他要全部付给,谢谢还有就是脱钩脱焊原因也有客户和我们存在着一些经验不足地方,这个对我们有没有什么影响啊...
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你好,问题已调离原单位几个月,但工资还向卡上转,现需用资金,请问能用这部分工资吗?假若已用本人有什么法律责任?这个问题怎么解决最好 ? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-644708.html-了解详情
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