拒绝？出差前的沟通公司老板口头上答应了要求，然后到了出差地发现完全低于当初沟通的标准，是否可以拒绝。如果不能拒绝，是否可以申请终止合同并且返回原工作地点完成离职申请的一个月。不过合同好像是无效的，就员工签字了，但是老板没签，也没有公章，也没有给到我们员工一份 ...
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合同签收公式表》上签字，这种情况可否视为用人单位未与劳动者签订书面劳动合同？劳动者可否主张用人单位支付双倍工资？ 2，广州市用人单位与劳动者签订的劳动 排除劳动者权利”等多条争议条款，请问这样的合同是否能主张属无效合同？劳动者是否能主张因用人单位原因签订无效合同而赔偿支付双倍工资差额、违法试用期工资、 ...
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是合同中的约定工资无效，按本人实际工资计算加班费，理由是合同中写的是试用期工资，本人没有试用期。所以这个约定1100无效，是否成立？本人入职到现在没有任何工资变动，也就是说还是无使用期的工资。我要求加班费按工资总额计算是否合理？...
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年满至60岁退休的合同，不得解除与单位的人事关系。使我们经济上受到极大损失（退休金85%），心灵上受到创伤。这种被愚弄、被欺骗的结果完是否由所里承担补偿给 国家退休政策的前提下，在种种错误的误导下，被蒙蔽、被欺骗，我们认为是无效的。2006年5月所领导在提前退休动员会上说：“今后我所将按照新人新办法竟 ...
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一些失败的职业经历没有登记入职证明，是否算欺诈至合同无效? 还有比如在一家公司工作了一年10个月写成11个月是否算欺诈? 至合同无效，同时员工工作能力很强...
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事实陈述： 2007年7月23日， 我与A公司订立了为期一年的劳动合同。 时至2008年7月23, A公司为逃避国家质检总局的审查。 让我与其它部分同事 。 诉求： 1. 能否从法律上认定我与B公司签订的合同无效？ 2. 如果认定与B公司的合同无效，那么我与A公司之间是否已实际形成无固定期限劳务关系？...
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我与一些同事在去年从原公司转到现公司（合同到2012年底）。当时必须在签订入职合同的同时签一份离职申请（只签名离职日期空白）否则不能 离职，并称因为我们以前的离职申请不会给予我们任何补偿。请问： 1.我们是否可以主张当初的离职申请无效，因为上面没有我们签的离职日期，当时签署也违背个人意愿。 2.公司 ...
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违反竞业限制，则一次性赔给公司2万块。 我想问： 1。由于合同已经签了，是否无论我现在是否愿意履行竞业限制条款，我必须受竞业限制条款的约束？履行限制？ 4。对于以上第3项的结果，如果公司仍然没有答复，是不是可以认为这个限制实际已经无效了，即使以后公司想补给我2W块，我也可以拒绝？ 5。就目前而言，我该 ...
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5月至2010年12月我的社保是由深圳市**通讯技术有科技限公司交纳的，今年1月之后我的社保由深圳市**科技有限公司来交的. 公司和我签定的这份劳动无效的话,是否可以视为公司没有和我签劳动合同?我是5月4日入职的，现在才发现满一年，还可以让公司从第二个月支付双 ...
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我一个月前我去了一个公司，签署了劳动合同和培训服务协议，现在我出来了。但是他们找我要培训费（服务协议上写的2900每个月）。我现在还没毕业，所以劳动合同无效，那么服务协议是否生效呢？我该给这钱么？公司说他们仲裁我会留下不良记录的，这是真的吗？谢谢...
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