是会计教师，6月20号签的合同，8月中旬还去学校免费值了三天班，合同上试用期是半年，但是合同的生效日期是2013年8月31日，这样的话 我不想去学校了 一条款说，若要离职必须和学校申请，如果学校不同意辞职，必须呆半年，半年之后在申请，学校就批准 请问 我现在要怎么提出辞职？要赔偿违约金及其他费用吗？...
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一家企业.彼时未订立收面劳动合同,老板说要等两个月试用期后再签. 当时约定底薪加业务提成,另包食宿.不在企业吃饭的每月补给270月的伙食费.我在上班期间一直 结算7月的工资时我得到了基本工资加两天的伙食费. 9月6日我提请辞职. 老板口头批准我工作到9月12日并让我于9月14再次前往企业结算工资.期间 ...
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是：不在职的人员都发不到奥运补助，奥运其实没有补助的，只是借着奥运的借口发一次钱。 请问现在我要怎么办？ 我是07年5月份进去的，试用期3个月，8月份 也没有购买。 我查了一下法律，如果我没在一个月前提交辞职，他们可以扣除我的奖金什么的。我当天辞职，当天批准，第2天就没去上班，请问这样我还有过错吗？他 ...
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！（每周休一天月休四天，节假日多一天） 我4月22号入职的属于试用期，6月2号申请辞职；当时问改店的负责人是不是到下个月2号到期，给出的答案是要做到2号但有权利给我们提前批准！ 6月22号给出的下周23-29的排班表上没有我的上班期也没有提前通知，我上月本来还剩一天 ...
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我去时老板说试用期一个月，工资1200元，我现在干了一个月零三天，干完一个月我提出的辞职，主管也批准了，当天没有给工资，答应一个月后在去领，结果过了 管人事的突然打电话说我必须的在干一个月才给工资，说他们合同是这么规定的，但是之前他们没有给我说，我也没有签订合同，我不会再去那工作了，怎么顺利要到工资，...
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时候签了一份简历表，表的背面有一份单方面的协议。试用期是两个月，我试用期满后又继续工作了一个月，就在上月底我做出辞职决定，对方先是以交接问题为由不予辞职，后来工作交接完毕，我辞职走人，对方说辞职申请要一个月才能批准，坚持要走就不发当月工资。我之前一直没有跟对方签劳动合同。想 ...
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回公司写辞职报告，交接工作，我于9月25日回公司，递交辞职申请，公司如果月底还不发上月工资，可以去劳动局申请劳动仲裁吗？ 我和公司签订的是正式合同，但是 月公司一直没交社保，说要试用期3个月后才交，但要求我辞职提前30日提交申请，才能批准。 提交辞职申请，没有备份，公司不承认怎么办。我可以向劳动局申请 ...
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试用期内提出辞职，主管批准了。但单位拒绝开具解除劳动关系证明书，而且试用期内没给我交社保，我让他们补交，他们回答说试用期内的员工都不给补交，还让我写了个自愿退保的申请。因为档案还在他们手里，我不得不写。请问社保是强制性的，是不是我即使写了自愿退保的申请，这个申请也是无效的？...
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我是2012年7月19号在一家电器公司上班的，试用期是3个月，工作到了8月16日，因为家里有急事就请假回去了，后来因为家里的事情一直没处理完， 负责人继续请假，他没同意，我就电话跟他辞职，得到了批准，我问他工资的事情他说这个需要申请，到了该发工资的时候了，却说不能发给我，在这期间，没有任何劳动合同？ ...
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本人在人事单位工作8个月，未满1一年，试用期是一年，由于工作太累，想辞职，但对方要我赔偿1万做培养费，可是从来没对我们进行过什么培养啊 累计的工作经验就是他们的培养吗？合同上也写辞职要培养费，辞职时也没说，当我 辞职递交后批准辞职后才说要赔偿，我决定很不合理，希望得到解答帮助，谢谢各位。不好意思，上面 ...
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